Junior Onderzoeker Health Economic Evaluation (HTA)

UMC Utrecht -
Utrecht

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime | Fulltime
€ 3.724 - € 5.867 per maand
10 dagen geleden

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Pensioen

Kwalificaties

Statistische software
R
Analytisch vermogen
Gezondheidswetenschappen

Volledige vacaturetekst

Wil je impact maken op de zorg voor patiënten? Ben je geïnteresseerd in economie en zorg? Wij zoeken een onderzoeker die zijn/haar vaardigheden op het gebied van gezondheidseconomie en Health Technology Assesment verder wil ontwikkelen.

Dit ga je doen

Als junior onderzoeker ben je direct betrokken bij verschillende kosteneffectiviteitsanalyses binnen en buiten het ziekenhuis. De projecten die je zult verrichten zullen in verschillende ziektegebieden liggen, waaronder de oncologie. Het opzetten van rekenmodellen, verzamelen en analyseren van zorggebruik data, en geschikte data uit de literatuur extraheren zijn hierbij een belangrijke taken. Je verricht je werkzaamheden onder leiding van ervaren onderzoekers binnen het HTA-veld, samen met collega-onderzoekers binnen het team. De evaluatie vindt altijd plaats in samenwerking met inhoudelijk experts en onderzoekers die de interventies op hun klinische uitkomsten hebben onderzocht. Als team verzorgen we ook onderwijs binnen verschillende studies, het kan zijn dat je gevraagd wordt hier een bijdrage aan te leveren.

Hier ga je werken

Het Julius Centrum voor Gezondheidswetenschappen en Eerstelijns Geneeskunde is onderdeel van het UMC Utrecht en voert baanbrekend onderzoek uit binnen vier onderzoeksprogramma’s: hart- en vaatziekten, oncologie, infectieziekten en methodologie. Voor het Julius Centrum werken circa vierhonderd onderzoekers met uiteenlopende achtergronden, waaronder geneeskunde, klinische epidemiologie, biostatistiek en gezondheidseconomie. Het Julius Centrum is een stimulerende werkomgeving voor ambitieuze onderzoekers. Je zult komen te werken in het team Health Economic Evaluation wat onderdeel is van de afdeling Epidemiology and Health Economics.

Dit neem je mee

Je bent een enthousiaste jonge onderzoeker met een sterk analytisch denkvermogen. Affiniteit met gezondheidszorg en/of gezondheidseconomie is belangrijk. Verder deins je niet terug van een uitdaging en ben je gemotiveerd om te (leren) werken met statistische software (zoals R). Met je sterk communicatief vermogen kun je een brug slaan tussen economische modellen en de geneeskundige praktijk. Je hebt een proactieve en zelfstandige houding en bent in staat om in een interdisciplinaire omgeving te werken. Je kunt helder communiceren en bent in staat om ingewikkelde materie simpel uit te leggen. Bij het uitvoeren van meerdere taken naast elkaar, ben je in staat overzicht te houden en het doel/de doelen niet uit het oog te verliezen.

Je hebt een opleiding op het gebied van de gezondheidswetenschappen, gezondheidseconomie, data science, epidemiologie, econometrie of een andere (kwantitatieve) studierichting afgerond. Ook als je een medische achtergrond met sterk epidemiologische en/of data-analyse profiel hebt nodigen we je uit om te reageren. Je toont graag initiatief en je bent resultaatgericht. Ook werk je zowel graag zelfstandig als in teamverband. Binnen ons team werken verschillende junior onderzoekers en senior onderzoekers laagdrempelig samen aan variërende onderzoeksprojecten door het hele ziekenhuis. Je bent in staat de verantwoordelijkheid te nemen over de projecten die je uitvoert en bent gemotiveerd deze met hoogstaande kwaliteit tot een goed einde te brengen.

Dit bieden we jou

Een salaris tussen de € 3724 - € 5867 bruto per maand (schaal 10), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur).
Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%.
Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie.
Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,21 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto).
Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen.
Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Onze nieuwe collega's werven we zelf. We hebben geen behoefte aan acquisitie.

Sollicitatieprocedure

Een leuke vacature gevonden?
Solliciteer! Stuur ons je cv en motivatiebrief.
Dank voor je sollicitatie
Je ontvangt meteen een ontvangstbevestiging van ons.
Selectieproces
Binnen twee weken na sluiting vacature hoor je van ons of je bent uitgenodigd
Eerste gesprek
Samen kijken we of er een match is.
Tweede gesprek
Bij een match volgt er een voorstel arbeidsvoorwaarden of assessment.
Welkom!
Wat fijn dat je bij ons aan de slag gaat! Heel veel werkplezier!

Kom meer te weten over werken bij het UMC Utrecht

Dit bieden we jou

Kom je bij ons werken? Dan geldt voor jou de cao umc. Daarnaast bieden we je nog veel meer en organiseren we van alles zodat jij jezelf kan blijven ontwikkelen.

Samen zijn wij UMC Utrecht

Wij geloven in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden. Wij zijn benieuwd naar jou!

Kom je langs

Binnen het UMC Utrecht organiseren we regelmatig evenementen. Zo kan jij je goed oriënteren op werken bij ons ziekenhuis!

Nu solliciteren

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden