Het Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG) Kennemerland zet zich in voor het welzijn van kinderen, jongeren en ouders. Wij bieden laagdrempelige ondersteuning aan jeugdigen van 0 tot 23 jaar en hun ouders bij vragen over opvoeden en opgroeien. Samen met scholen, huisartsen en andere partners signaleren we vroegtijdig problemen, denken we mee en bieden we passende hulp, altijd met oog voor de omgeving en de kracht van het gezin.
Opvoeden en opgroeien doen we samen. Ouders en kinderen zijn gebaat bij een omgeving waarin vragen stellen gewoon is. Bij ons kan iedereen terecht met een vraag over ouderschap, opvoeden en opgroeien, ook als deze vraag nog niet (helemaal) duidelijk is.
We geloven in verbinding en oprechte nieuwsgierigheid. Iedereen moet zich welkom en gezien voelen. Betrouwbaarheid, transparantie en het versterken van het gewone leven vormen de basis van ons werk.
Bij CJG Kennemerland vinden we het belangrijk dat iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt op het werk. We behandelen elkaar met respect en gelijkwaardigheid.
Als CJG-coach maak jij écht het verschil in het leven van gezinnen. Jij bent de verbindende schakel tussen gezinnen, hun netwerk, scholen, huisartsen, sociale wijkteams en specialistische jeugdhulp. Geen dag is hetzelfde: je stapt letterlijk in de leefwereld van kinderen en ouders en biedt ondersteuning daar waar het nodig is.
Je gaat eropuit, sluit aan bij gezinnen in hun eigen omgeving en kijkt verder dan alleen de hulpvraag. Met jouw systeemgerichte blik zie je het hele gezin én het netwerk daaromheen. Je ondersteunt bij opvoed- en opgroeivraagstukken, versterkt de eigen kracht van ouders en jeugdigen en helpt talenten en mogelijkheden zichtbaar te maken.
Dankzij jouw ervaring met complexe scheidingsproblematiek, multiproblematiek en veiligheidscasuïstiek weet je ook in uitdagende situaties rust, overzicht en richting te bieden. Je staat naast gezinnen, denkt mee, schakelt waar nodig specialistische hulp in en zorgt ervoor dat ouders en kinderen zich gehoord en gesteund voelen.
Je komt terecht in een deskundig en betrokken team waarin zelfstandigheid en samenwerken hand in hand gaan. De lijnen zijn kort, collega’s staan voor elkaar klaar en er is volop ruimte voor humor, verbinding en een fijne werksfeer. Hier krijg je het vertrouwen én de vrijheid om jouw expertise optimaal in te zetten.
Naast een uitdagende baan waar je het verschil kunt maken bieden wij:
-
Een salaris conform CAO Jeugdzorg in Jeugdzorg Schaal 10 (€ 3.472,90 - € 5.217,35);
-
Een eindejaarsuitkering (8,3%) en vakantiegeld (8%);
-
Een jaarcontract, met de intentie deze na één jaar om te zetten naar onbepaalde tijd;
-
Een uitgebreid pakket aanvullende arbeidsvoorwaarden; denk hierbij aan korting op jouw zorgverzekering en deelname aan het fietsenplan;
-
Een open en zelfstandig team, waar we het werk met elkaar doen. Je staat er niet alleen voor en kunt altijd terecht bij je gedragswetenschapper voor lastige kwesties;
-
Verschillende mogelijkheden om je nog verder te ontwikkelen door middel van opleidingen en e-learnings;
-
Een functie binnen een werkveld dat in beweging is;
-
Een organisatie met korte lijnen tussen management, gedragswetenschappers en CJG-coaches.
Jij bent een ervaren en daadkrachtige professional die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je werkt oplossingsgericht, denkt in mogelijkheden en weet ook in complexe situaties overzicht en richting te bieden. Daarbij ben je zelfstandig én een echte verbinder richting gezinnen, collega’s en ketenpartners.
-
Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Maatschappelijk Werk, Pedagogiek of SPH;
-
Een geldige SKJ-registratie;
-
Een brede blik en sterk analytisch vermogen;
-
Kennis van de sociale kaart en het hulpverleningslandschap;
-
Het vermogen om soepel te schakelen tussen het opstarten, afschalen en overdragen van zorg;
-
Een ondernemende, resultaatgerichte en oplossingsgerichte werkhouding;
-
Sterke samenwerkingsvaardigheden en een proactieve houding richting collega’s en ketenpartners;
-
Beschikbaarheid van 24 tot 28 uur per week, waarbij maandag en dinsdag óf dinsdag en vrijdag vaste werkdagen zijn.
-
Ervaring binnen de jeugdzorg, jeugdbescherming en/of ambulante hulpverlening;
-
Ervaring met veiligheidsvraagstukken en veiligheidscasuïstiek;
-
Expertise op het gebied van complexe scheidingsproblematiek en multiproblematiek;
-
Een gezonde dosis humor, relativeringsvermogen en het vermogen om verbinding te creëren.
Je voelt je thuis in een deskundig team waar zelfstandigheid en samenwerking hand in hand gaan, met korte lijnen en collega’s die voor elkaar klaarstaan.
Om te beginnen maken we graag kennis met je onder het genot van een kopje koffie of thee. Zo kunnen we CJG Kennemerland introduceren, de functie bespreken en heb jij de ruimte om jezelf te presenteren. Tijdens het sollicitatieproces houden we je tijdig op de hoogte van eventuele beslissingen die we nemen. Het opvragen van een referentie kan onderdeel zijn van de procedure.
Voor meer informatie over de functie en/of procedure kun je contact opnemen met Bjorn Bouwmeester via [email protected] of 06 33 92 88 00
Ben je al zo enthousiast dat je direct wilt solliciteren? Vul dan het sollicitatieformulier hieronder in en upload je CV en motivatiebrief.
Reageer vóór 15 juni 2026, daarna zal er een selectie gemaakt worden van de sollicitaties.
