Het team is verantwoordelijk voor de afhandeling van verzoeken tot openbaarmaking en bestaat uit Woo-regisseurs, informatiespecialisten en Woo-juristen. De Woo-regisseurs bieden ondersteuning bij het specificeren van de inhoud van een Woo-verzoek. Ze houden contact met de verzoeker, dossierhouders en juristen. Verder bewaken ze wettelijke doorlooptijden en adviseren ze over de afhandeling van Woo-verzoeken. De informatiespecialisten helpen bij het zoeken naar de gevraagde informatie in verschillende informatiebronnen. Ook lakken ze de documenten die openbaar worden gemaakt. De Woo-juristen zijn verantwoordelijk voor de juridische controle en advisering tijdens het proces.
Naast het afhandelen van Woo-verzoeken, heeft het team de opdracht om het Woo-proces binnen BZK te versnellen en te verbeteren. Uitgangspunten hierbij zijn ‘de verzoeker centraal’ en ‘informatie-gedreven afhandeling van de Woo-verzoeken’. Ze analyseren de huidige processen, voeren verbeteringen door en ontwikkelen standaarden. Ook werken ze aan betere technische ondersteuning zoals geavanceerde zoektechnieken, een zaaksysteem voor Woo-verzoeken, de inzet van AI en dashboards voor betere sturing.
Het ministerie van BZK beschermt, bewaakt en bouwt aan de basis van onze samenleving. In Nederland en de Caribische delen van ons Koninkrijk. Uitgangspunt is ons grootste goed: de Grondwet en wat we daarin hebben afgesproken. Dat iedereen meetelt bijvoorbeeld. Dat je altijd en overal kan zijn wie je bent, kan vinden wat je vindt, gelijke kansen hebt en mee kan doen. Thuis, op school en op het werk. Offline en online. En dat iedereen prettig kan wonen in een fijne omgeving. We doen dat voor de samenleving én werken tegelijk aan de basis voor de hele rijksoverheid. Zodat andere ministeries hun werk voor Nederland ook goed kunnen doen.
Dit vraagt om collega's die samenwerken. Die gaan voor resultaat voor mensen, en daarbij niet alleen varen op vakinhoud, maar ook op hun moreel kompas. Aandacht hebben voor bijvoorbeeld rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid. En om ons werk voor de samenleving écht goed te kunnen doen, vinden we het belangrijk dat we zelf een afspiegeling van die samenleving zijn. We zijn dus op zoek naar collega's met verschillende perspectieven, achtergronden en eigenschappen. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent of van wie je houdt; we zijn vooral nieuwsgierig naar jou. We willen zorgen voor een prettige werkplek voor iedereen, met veel ruimte voor werkplezier en ontwikkeling.
