DIT NEEM JE MEE
- (Bijna) afgeronde opleiding tot psychiater, BIG-geregistreerd;
-
Als medisch specialist ben je op de eerste plaats verantwoordelijk voor de directe patiëntenzorg. Je initieert en regisseert als behandelverantwoordelijke de individuele behandelingen;
-
Je redeneert klinisch en kunt diagnosticeren;
-
Je hebt een creatieve attitude en een flexibele inzetbaarheid ten aanzien van de aanpak van psychiatrische problematiek;
-
Je kunt goed samenwerken met een multidisciplinair team en met je directe psychiater-collega’s;
-
Je kunt over grenzen heen denken, je bent gericht op goede samenwerking met onze interne en externe partners en je wilt meebouwen aan de verdere ontwikkeling van de acute psychiatrie keten, zowel intern als extern.
WAT WIJ BIEDEN
Geschikte kandidaten krijgen bij Mondriaan direct een vast contract. Naast een inspirerende, stimulerende en dynamische werk- en leeromgeving, bieden wij onze professionals de faciliteiten om ambities waar te maken en zichzelf continu te ontwikkelen.Salariëring is conform de AMS-regeling voor medisch specialisten werkzaam in de GGZ, verhoogd met een tijdelijke toeslag van 5% in het kader van het specialistenbeleid. Verder kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, Mondriaan Benefits en veel leer- en ontwikkelmogelijkheden. Bekijk alle voordelen van Mondriaan als werkgever.
WAAROM KIEZEN VOOR MONDRIAAN?
✔️Veel variatie en uitdaging: Geen dag is hetzelfde: je ziet uiteenlopende ziektebeelden en situaties. Je werkt niet doelgroepgebonden, wat zorgt voor brede ervaring.
✔️Impactvol werk: Je helpt mensen in acute crisis en maakt direct verschil en je voorkomt (of verkort) opnames door intensieve thuisbehandeling (IHT).
✔️Professionele ontwikkeling: Training in de-escalatie, agressiehantering en suïcidaliteitsinschatting (CASE-methodiek). Reflectie en intervisie zijn onderdeel van het werk.
✔️Sterk teamgevoel: Samenwerken met een gedreven, hecht team zonder 9-tot-5-mentaliteit. Altijd terug kunnen vallen op collega’s bij complexe situaties.
INTERESSE?
Voor vragen of meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Nadine Antwerpen, manager Zorg op 06-10592002.
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten voor het aanvragen hiervan zijn uiteraard voor onze rekening. Daarnaast kunnen referenties opgevraagd worden.
Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
