Ben jij die begeleider met een groot hart én scherpe blik? Werk je graag met een gevarieerde doelgroep? Voor onze locatie op het Myrdalhof in het groene hart van Ommoord zoeken we een Woonbegeleider. Iemand die gelooft in kleine stappen met grote impact. Dankzij jouw hands on begeleiding zetten cliënten steeds een stap vooruit.
Jij gelooft dat alle mensen de potentie hebben om zelfstandig te functioneren. Je coacht mensen met diverse (verslavings)problematieken en daarbij houd je rekening met de leeftijd en het niveau van de cliënt. WIl je als begeleider met meerdere doelgroepen werken? Dat kan hier! Je gaat namelijk aan de slag voor onze intramurale als ambulante klanten. Deze doelgroepen hebben verschillende behoeften, daarom zoeken we iemand die flexibel is, out of the box denkt maar ook vooral aan hands on mentaliteit heeft. Je ondersteunt namelijk bij opstaan, medicatie en lichte ADL, maar gaat ook mee naar afspraken en hebt goed contact met het netwerk van de bewoner.
Je werkt aan de hand van een ondersteuningsplan en rapporteert de resultaten in het ECD. Periodiek evalueer je en stel je indien nodig de doelen bij. Naast de cliënt ondersteun je ook zijn of haar (sociale) netwerk met advies en informatie. Jij kunt bij jouw collega’s terecht voor steun en advies.
We werken in een onregelmatig rooster; van 07.30 tot 16.00 en van 13.30-22.00, ongeveer 1 keer per maand werk je ook in het weekend.
Als Woonbegeleider:
-
Stem je doelen af met de cliënt, verwerk je deze in het ondersteuningsplan, bewaak je de voortgang en rapporteer je hierover.
-
Ondersteun je de cliënt bij algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL).
-
Registreer je de werkzaamheden en verricht je administratieve werkzaamheden, die voortvloeien uit de functie.
-
Ondersteun je ook het (sociale) netwerk van de cliënt met advies en informatie.
Je gaat aan de slag in Ommoord, op een moderne en frisse locatie aan het Myrdalhof, op loopafstand van metrostations Romeynshof en Binnenhof. Hier bieden we begeleiding aan 46 cliënten van 20 tot 70 jaar, zowel binnen de woonvorm als ambulant in de wijk. Hierdoor is je werk heel divers omdat onze bewoners met uiteenlopende uitdagingen te maken hebben. Voor een deel van onze bewoners is nabijheid heel belangrijk, anderen zijn zelfstandiger en zie je op afspraak. Ons hechte team van 12 werkt 24/7 met passie, professionaliteit en een flinke dosis humor. Bovendien parkeer je hier altijd gratis.
-
Een dynamische werkomgeving met veel afwisseling in doelgroepen.
-
Doorgroeimogelijkheden dankzij een studiekostenregeling en opleidingsbudget per team.
-
Een jaarcontract voor 32-36 uur met uitzicht op een vaste aanstelling.
-
Een brutosalaris tussen €2.888,- en €3.917,- (CAO GGZ, FWG 40) o.b.v. 36 uur.
-
Een onregelmatigheidstoeslag.
-
Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld 8%.
-
Uren kopen/verkopen, fietsplan, bedrijfsfitness.
-
Je hebt een agogisch mbo-4 diploma (bijvoorbeeld MMZ, SPW, SPH, Social Work).
-
Je hebt een aantal jaar werkervaring met mensen met een verstandelijke en/of psychiatrische beperking.
-
Je bent een aanpakker en vindingrijk in het bedenken van oplossingen.
-
Je staat sterk in je schoenen.
-
Je spreekt en schrijft goed Nederlands.
Bij Pameijer zetten we ons sinds 1926 in voor een samenleving waarin iedereen ertoe doet en meedoet. Dit geldt ook voor jou als medewerker. Je durft jezelf te zijn, fouten te maken en te kijken naar wat wel kan. We waarderen je persoonlijke inbreng en ondersteunen je groei, zowel persoonlijk als professioneel.
We bieden een uitdagende werkomgeving die vraagt om jouw lef, eigen regie, doorzettingsvermogen en oplossingsgericht denken. Hierdoor is elke dag anders, en maak je een positieve impact in het leven van mensen.
Dit vraagt om een bepaalde mentaliteit, eentje die niet iedereen heeft. Wij noemen dat de Pameijer Power. Het is de kracht om flexibel te zijn in elke situatie, om te blijven zoeken naar mogelijkheden, ook als het ingewikkeld wordt. Het werk kan pittig zijn, maar juist dat maakt het zo betekenisvol.
-
Nieuwsgierig? Bel of app dan met Sarita Brussaard (Teamleider) op 0648724147. Bij de selectie zijn altijd collega’s en cliënten betrokken.
-
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Joaquin Woudstra (Recruiter) op 06-43559752.
Hou ook goed je spambox in de gaten, anders mis je misschien ons antwoord!
Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Het overleggen van een VOG is een voorwaarde voor indiensttreding.
