Wil jij bijdragen aan concrete oplossingen binnen de energietransitie? En krijg je energie van het vertalen van complexe vraagstukken naar haalbare acties? In deze rol werk je aan actuele thema’s zoals netcongestie en slimme energiesystemen, samen met klanten én collega’s.
Netcongestie is één van de grootste uitdagingen binnen de energietransitie. Steeds vaker lopen organisaties vast bij uitbreiding of verduurzaming van hun vastgoed door beperkte netcapaciteit. De vraag naar slimme en uitvoerbare oplossingen groeit snel. Daarom zoeken we een consultant die wil bijdragen aan vraagstukken op het snijvlak van energie, techniek en strategie.
Als Consultant Energiesystemen & Netcongestie werk je aan uiteenlopende energievraagstukken in de gebouwde omgeving. Je helpt klanten om hun energie-uitdagingen beter te begrijpen en ondersteunt hen bij het nemen én uitvoeren van toekomstbestendige beslissingen.
Je combineert inhoudelijke analyse met samenwerking en ontwikkelt jezelf verder richting een volwaardig adviseur.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Vertalen van klantvragen naar oplossingen: Je helpt klanten hun vraag scherp te krijgen en werkt deze uit in een concreet en haalbaar plan van aanpak;
- Analyseren van energiesystemen: Je voert analyses uit op energiegebruik (zoals energieprofielen en scenario’s) en brengt verbeterkansen in kaart;
- Bijdragen aan oplossingen voor netcongestie: Je werkt mee aan adviezen rondom flexibiliteit, zoals energieopslag, slimme aansturing en optimalisatie van installaties en netaansluitingen;
- Begeleiden van realisatie: Je blijft betroken bij het uitvoeren en helpt om plannen daadwerkelijk te implementeren en resultaat te bereiken;
- Samenwerken en klantencontact: Je werkt nauw samen met collega’s en buwt aan je rol als gesprekspartner voor klanten.
- Ontwikkeling en kennisopbouw: Je krijgt ruimte om je verder te verdiepen in netcongestie, energiesystemen en consultancyvaardigheden.
We zoeken iemand die nieuwsgierig is, initiatief neemt en graag samenwerkt aan oplossingen. Je bent analytisch ingesteld, werkt gestructureerd en weet complexe vraagstukken helder te doorgronden en over te brengen. Ervaring met alle genoemde onderwerpen is niet nodig. We vinden het vooral belangrijk dat je leergierig bent en je verder wilt ontwikkelen binnen het vakgebied. Daarnaast heb je:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in energietechniek, werktuigbouwkunde, elektrotechniek of een vergelijkbare richting.
- Ongeveer 2–5 jaar relevante werkervaring.
- Affiniteit met energiesystemen in de gebouwde omgeving.
- Interesse in thema’s zoals netcongestie, flexibiliteit en slimme energiesturing.
- Ervaring met of interesse in data-analyse; kennis van Python is een pré.
Je komt terecht in het duurzaamheidsteam van Buildings Nederland. Een betrokken team van ruim 45 collega's dat werkt aan de verduurzaming van maatschappelijk vastgoed. We combineren verschillende expertises, delen actief kennis met elkaar en werken veel samen aan projecten. Daardoor sta je er nooit alleen voor en krijg je volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.
Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together" drijft ons om een positieve impact op de wereld te creëren.
Wij bieden uitdagend werk in diverse internationale projecten, waarbij we gebruik maken van onze 140+ jaar aan expertise. Met meer dan 6.800 medewerkers in meer dan 25 landen zetten we samen uitdagingen om in kansen om zo een positieve impact op de samenleving te maken. We werken samen met toonaangevende klanten in markten zoals infrastructuur, klimaatbestendigheid, hernieuwbare energie, decarbonisatie van de industrie en duurzame mobiliteit.
-
Een dienstverband tussen de 32 en 40 uur per week.
- Een goede basis: Een goed primair salaris dat jaarlijks groeit (€3650-€5214 bruto op basis van 40 uur per week). Op basis van jouw ervaring en geschiktheid.
- Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
- Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledige ingerichte thuiswerkplek.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.
- Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek op een van onze kantoren in Delft, Amsterdam of Amersfoort en reiskostenvergoeding/NS-Business Card.
- Informele en inclusieve cultuur: een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.
Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.
Dan ontmoeten we je graag! Klik op de sollicitatieknop en upload je cv en motivatiebrief. Na ontvangst van je sollicitatie nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Het sollicitatieproces bestaat uit aantal gesprekken en mogelijk een assessment. Zijn we hierna allemaal enthousiast? Dan ontvang je een aanbod van ons en verwelkomen we je graag aan boord! Heb je vragen over de functie of het proces? Neem dan contact op met Devika Jagmohan, Recruiter Buildings NL, via [email protected].
Bij Haskoning zetten we ons in voor een diverse en inclusieve werkplek waar iedereen zich gewaardeerd, gerespecteerd en empowered voelt. Onze missie, ‘Enhancing Society Together,’ drijft ons om een omgeving te creëren waarin ieders unieke achtergrond, identiteit en perspectief worden omarmd. Ongeacht je ervaring, afkomst, leeftijd, gender, of andere persoonlijke kenmerken—bij ons ben je welkom. We geloven dat diversiteit ons sterker maakt en dat een inclusieve cultuur iedereen de kans geeft om te groeien en bij te dragen. Lees meer over onze ED&I-initiatieven op onze webpagina.
