Bij SKBNM maak jij als Coördinator Planning dagelijks het verschil. Jij zorgt voor een stabiele en efficiënte personeels- en kindplanning, zodat onze locaties optimaal kunnen functioneren en kinderen de opvang krijgen die zij nodig hebben.
Met jouw analytisch vermogen, oog voor detail en sterke communicatieve vaardigheden verbind je mensen, capaciteit en processen. Zo zorg je ervoor dat alles klopt: van personeelsinzet tot plaatsingen en van wijzigingen in de planning tot het signaleren van knelpunten.
Je schakelt moeiteloos tussen overzicht en uitvoering. Of het nu gaat om het aanpassen van de planning bij ziekte, het analyseren van bezettingsgegevens of het ondersteunen van planners bij complexe vraagstukken: jij houdt overzicht en brengt structuur.
Wij zijn SKBNM (Stichting Kinderopvang Bussum Naarden Muiden Muiderberg)! Een maatschappelijke kinderopvangorganisatie voor álle kinderen van 0–13 jaar in Gooise Meren.
De tijd die kinderen bij SKBNM doorbrengen, is een cruciale periode in hun ontwikkeling. Daarom staat hún belang in álles wat wij doen voorop!
Met ruim 300 medewerkers bieden wij wekelijks opvang aan meer dan 3000 kinderen. Wij bieden kinderdagopvang, peuteropvang, buitenschoolse (sport) opvang, tussenschoolse opvang en tieneropvang.
Wij zijn méér dan betrokken en trots op de professionele meerwaarde die wij bieden. Niet alleen aan onze kinderen, maar ook aan hun ouders, aan onze samenwerkingspartners, aan elkaar en aan jou als nieuwe collega!
Service bureau SKBNM
Als Coördinator Planning zorg jij voor het coördineren en optimaliseren van de personeels- en kindplanning. Je bewaakt het overzicht, signaleert knelpunten en zorgt ervoor dat planning en bezetting aansluiten op de vraag en de geldende wet- en regelgeving.
Daarnaast:
-
Adviseer je management, locaties en interne stakeholders over capaciteitsvraagstukken, groepsindeling, personeelsinzet en organisatieontwikkeling.
-
Denk je mee over de optimale inrichting van groepen, locaties en processen, waarbij je rekening houdt met kwaliteit, bezetting, wet- en regelgeving en bedrijfsdoelstellingen.
-
Heb je een signalerende en adviserende rol ten aanzien van toekomstige ontwikkelingen, capaciteitsbehoeften en strategische keuzes.
-
Analyseer je bezettings- en planningsgegevens en vertaal je deze naar rapportages en verbeteracties.
-
Ben je dé inhoudelijke sparringpartner voor complexe plannings- en organisatievraagstukken binnen de kinderopvang.
-
Vertaal je wet- en regelgeving naar praktische richtlijnen en adviezen voor locaties en het planningsteam.
-
Behoud je het overzicht over alle locaties en stuur je op een optimale balans tussen kindbezetting, personeelsinzet, kwaliteit en rendement.
-
Hbo werk- en denkniveau.
-
Minimaal 3 jaar ervaring met planning en coördinatie, bij voorkeur in een dynamische organisatie.
-
Analytisch en cijfermatig inzicht en ervaring met het werken met planningsdata.
-
Ervaring met planningssoftware en digitale systemen.
-
Kennis van wet- en regelgeving binnen de kinderopvang (zoals BKR en groepsgrootte) is een pré.
-
Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om overzicht te bewaren.
-
Organisatorisch talent: je werkt gestructureerd en stelt prioriteiten.
-
Proactieve houding en het vermogen om snel te schakelen bij veranderingen.
-
Samenwerkingsgericht: je werkt nauw samen met planners, locaties en andere afdelingen.
-
Oog voor kwaliteit en continu verbeteren van processen.
-
Een warme organisatie waar groei centraal staat;
-
Salaris volgens cao Kinderopvang, schaal 9 € 3.536 tot € 4.823 (op basis van 36 uur per week);
-
Ruimte voor initiatief en ontwikkeling;
-
Een afwisselende en zelfstandige functie binnen een professioneel planning-team;
-
Jaarcontract van 32 uur (met uitzicht op verlenging), werkdagen in overleg;
-
Je werkplek is op het Servicebureau van SKBNM in Naarden;
-
Reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
-
Goede arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantietoeslag, 8% eindejaarsuitkering en opleidingsmogelijkheden.
