Word jij het nieuwe lid van onze bezwaarschriftencommissie?
Voor de behandeling van bezwaarschriften heeft de gemeente een onafhankelijke bezwaarschriftencommissie ingesteld. Door het vertrek van een commissielid zijn wij op zoek naar een nieuw lid, die bij roulatie ook als voorzitter kan fungeren. Iets voor jou? Lees dan snel verder!
Wat zijn de taken van de commissie?
De commissie voor bezwaarschriften adviseert het college van burgemeester en wethouders, de burgemeester en de gemeenteraad over de te nemen beslissing op - bezwaarschriften. Het horen en adviseren gebeurt door een wisselend samengestelde commissie van ten minste twee leden en een fungerend voorzitter. Een ambtelijk secretaris van het team Juridische Zaken ondersteunt de commissie hierbij. De commissie is niet onderverdeeld in kamers, waardoor het aanbod aan bezwaarschriften zeer afwisselend is. De commissie behandelt alle gemeentelijke bezwaarschriften behalve belastingzaken.
Wanneer vinden de hoorzittingen plaats?
De commissie houdt om de drie weken op dinsdag een hoorzitting in het gemeentehuis in Schipluiden. Deze hoorzittingen vinden in de avond plaats vanaf 19.30 uur. Een half uur voor de start van de hoorzitting vindt een kort vooroverleg plaats, waarna de commissie maximaal drie bezwaarschriften behandelt. Voor elk bezwaarschrift is dertig minuten de tijd.
Tijdens de hoorzitting heeft de commissie een actieve rol: zij probeert met vragen helder te krijgen wat de kern van het geschil is en zoekt waar mogelijk naar oplossingen. Na de hoorzitting volgt een korte nabespreking (raadkameroverleg). De commissie stelt vervolgens een schriftelijk advies op. De commissie wordt in haar werkzaamheden ondersteund door een secretaris.
Waar beschik je over?
- Een academisch werk- en denkniveau;
- Een brede en actuele kennis van het bestuursrecht;
- Inzicht in het functioneren van de gemeentelijke organisatie en de daarbij horende besluitvormingsprocessen;
- Goede sociale en communicatieve vaardigheden richting bezwaarmakers, de gemeentelijk vertegenwoordiger, mede-commissieleden en andere belanghebbenden;
- Je kunt snel tot de kern van de zaak komen, waarbij een oplossingsgerichte benadering centraal staat;
- Je hebt geen binding of betrokkenheid met de ambtelijke organisatie of het gemeentebestuur van Midden-Delfland en woont niet in de gemeente.
Alle leden van de commissie worden ook als voorzitter benoemd. Per hoorzitting wordt bepaald welk lid van de commissie optreedt als voorzitter. Dit gebeurt volgens een door de commissie te bepalen roulatiesysteem. Specifiek voor de functie van fungerend voorzitter is het nodig:
Dat je in staat bent de hoorzitting goed te leiden. Dit betekent dat je oog en oor hebt voor het verhaal en de belangen van bezwaarmakers en derden, zonder de leiding en structuur van de hoorzitting uit handen te geven.
Ook geef je de leden van de commissie de gelegenheid zich goed te laten informeren, zodat zij tot een zorgvuldige beoordeling kunnen komen en dat je de overtuigingskracht en het gezag hebt om deze rol te vervullen.
Wat bieden wij?
- Een plek in een commissie die waarde hecht aan een hoge kwaliteit van haar adviezen en een goede en collegiale sfeer, zowel tijdens de hoorzitting als daarbuiten;
- Een benoeming voor een periode van vier jaar met de mogelijkheid tot herbenoeming;
- Een vaste vergoeding per hoorzitting (€ 301,32 voor de fungerend voorzitter en € 225,97 voor een commissielid);
- Een vergoeding voor je reiskosten.
Welkom in Midden-Delfland
Midden-Delfland is een uniek gebied tussen Rotterdam, Den Haag en Delft. Midden-Delfland staat bekend om het mooie landschap, karakteristieke dorpen en sterke gemeenschap.
Bij ons geen grijs pak, maar betrokken en flexibele medewerkers die het beste voor Midden-Delfland willen. We werken klantgericht en innovatief. We luisteren echt naar elkaars verhalen, vragen en denken mee. Ook buiten de gebaande paden. Heb je een goed idee? Wij zeggen ‘Ja, tenzij’. Samen blijven we ontwikkelen. En we zoeken mensen met ideeën, empathie en kennis. Met 185 collega's die elkaar kennen, streven we naar een plek waar iedereen zich thuis voelt.
Wij vinden diversiteit belangrijk. Verschillende perspectieven, achtergronden en ervaringen maken ons sterker. Ook als je niet helemaal voldoet aan het profiel, nodigen we je van harte uit om te .
Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.middendelfland.nl/werkenbij.
Meer weten over de functie?
Neem voor meer informatie over deze functie of de procedure contact op Karin van der Windt en Miranda Veerman, secretarissen van de commissie. Zij zijn bereikbaar via telefoonnummer (015) 380 41 11 en e-mailadres [email protected].
Kijk voor meer informatie over onze organisatie en de sollicitatieprocedure op www.middendelfland.nl/werkenbij.
?
Heb je interesse? Wacht dan niet te lang! We zien je sollicitatie graag uiterlijk 9 oktober 2026 tegemoet. Stuur een mail met daarin je CV en motivatie naar [email protected]
Wij voeren gesprekken gedurende de looptijd van de vacature en kunnen bij een goede match de procedure eerder afronden.
Door te verstrek je persoonsgegevens aan ons. Wij gaan zorgvuldig met jouw persoonsgegevens om. Deze worden alleen gebruikt in het kader van de behandeling van de sollicitatie.
Meer weten over Midden-Delfland?
Meer weten over Midden-Delfland? Blader door ons Welkom in Midden-Delfland boekje (link: www.middendelfland.nl/kennismaking) en verwonder je over onze prachtige plek tussen de steden.
