Visie en missie We beschouwen het als de kernopdracht van de school de haar toevertrouwde kinderen tot Gods eer, te vormen en hulp te verlenen en daarmee de grondslag te leggen voor het volgen van aansluitend voortgezet onderwijs. We hopen hiermee te bereiken dat de kinderen hun taak en opdracht in kerk, gezin en maatschappij zoeken te vervullen naar de eis van Gods Woord. Hierbij is een nauwe samenwerking met de ouders nodig.
Kinderen kunnen alleen ontwikkelen in een vertrouwde en veilige omgeving. We vinden daarom relatie, rust, structuur en voorspelbaarheid heel belangrijk. De sociaal-emotionele ontwikkeling krijgt veel aandacht. Leven gaat voor leren. Samen werken en samen spelen krijgt structureel aandacht op het rooster. Ieder kind is door God geschapen met zijn eigen gaven en talenten. Maar ook met zijn eigen behoefte aan onderwijs, zorg en begeleiding. We geven waar mogelijk groepsgewijs onderwijs en waar nodig individueel. Kennis en vaardigheden vinden we belangrijk. Daarom benutten we de leertijd effectief en geven groepsdoorbrekend in niveaugroepen instructie en begeleiding. Om de kinderen te motiveren voor hun eigen leerproces maken we resultaten en doelen inzichtelijk en vieren we successen.
Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.
We zoeken oproepleerkrachten en oproeponderwijsassistenten die we kunnen bellen bij afwezigheid van een leerkracht of onderwijsassistente.
Heb jij affiniteit met kinderen die speciale zorg nodig hebben en vind je het een uitdaging om te werken bij het ZML dan is dit zeker iets voor jou!
- Je gaat werken met kinderen die een speciale zorgbehoefte hebben
- Je biedt een veilige leeromgeving waarin ze optimaal tot ontwikkeling komen
- Je hebt hart voor het speciale kind
- Je werkt graag samen
- Je bent in staat om structuur, veiligheid en rust te bieden aan de kinderen
- Je bent nieuwsgierig naar de hulpvraag achter het gedrag van kinderen
- Je biedt onderwijs op maat
- Een oproepfunctie
- Indiensttreding in overleg
- Inwerkperiode
Heb je een warm hart voor onze pure kinderen, dan ligt er voor jou een hele mooie taak.
Ben je enthousiast geworden voor deze functie en zie je jezelf al werken binnen het (voortgezet) speciaal onderwijs? Stuur dan z.s.m. een reactie!
Na de selectie van de brieven worden kandidaten uitgenodigd voor een gesprek met het managementteam van de school. De leden van het managementteam adviseren het College van Bestuur. Bij een positief advies volgt er een gesprek met het College van Bestuur en een lid van de Raad van Toezicht. Na dit gesprek word je z.s.m. op de hoogte gesteld van het besluit of je wel of niet wordt benoemd.
