Als beleidsadviseur GZ werk je nauw samen met de zes andere beleidsadviseurs, de inkopers en kwaliteitsadviseurs van het GZ inkoopteam en met het managementteam. Het team Strategie & Analyse Langdurige zorg bestaat uit 14 betrokken collega's, elk met hun eigen expertisegebied, variërend van beleidsontwikkeling en data-analyse tot projectmanagement. In totaal werken er ongeveer 100 medewerkers binnen de afdeling Zorginkoop Wlz, verdeeld over vier teams:
-
Strategie & Analyse
-
Inkoop Regio (Ouderenzorg)
-
Inkoop Landelijk (GZ, GGZ & ZG)
-
Naleving & Controle
De afdeling Zorginkoop Wlz is verantwoordelijk voor de inkoop van voldoende passende zorg voor de meest kwetsbaren in onze samenleving. Het team Strategie & Analyse Langdurige Zorg ontwikkelt de strategie en het inkoopbeleid voor de Langdurige Zorg. Inkopers maken vervolgens afspraken met zorgaanbieders op basis van dit beleid. De afdeling kenmerkt zich door een informele werksfeer, veel ontwikkelkansen en collega’s met veel expertise en een hart voor de langdurige zorg.
Zilveren Kruis Zorgkantoor is met 11 regio’s het grootste zorgkantoor van Nederland. Het zorgkantoor koopt voor ruim 12 miljard euro aan langdurige zorg in binnen een verzorgingsgebied van 6 miljoen inwoners. Met deze beschikbare middelen wordt naar de beste oplossing gezocht voor onze 100.000 klanten binnen de ouderenzorg (V&V), de gehandicaptenzorg (GZ) en de geestelijke gezondheidszorg (GGZ). Er ligt een grote uitdaging om zorg betaalbaar en toegankelijk voor iedereen te houden. De ambitie van Zilveren Kruis Zorgkantoor is om een regionaal zorglandschap te realiseren dat past bij de huidige en toekomstige zorgvraag.
