Binnen de Erasmus School of Social and Behavioural Sciences (ESSB) zijn 11 posities beschikbaar voor universitair docenten in diverse vakgebieden binnen de psychologie en pedagogische wetenschappen. Kijk voor het volledige vacatureoverzicht op: Vacatureoverzicht | Werken bij EUR | Erasmus University Rotterdam
Verbind als Universitair Docent expertise in klinische, pedagogische en data science aan onderzoek, onderwijs en impact op ontwikkeling en mentale gezondheid.
Het team Behavioural Resilience in Action for Vital Existence (BRAVE) zoekt twee Universitair Docenten die willen bijdragen aan baanbrekend onderzoek, inspirerend onderwijs en maatschappelijke impact op het gebied van ontwikkeling, opvoeding en mentale gezondheid. Wij zetten gedragswetenschappelijke expertise in om maatschappelijke transities te faciliteren, met als doel veerkrachtige en inclusieve gemeenschappen te creëren. Wij zoeken twee collega's met complementaire expertise:
-
een Universitair Docent met een klinisch-pedagogisch profiel gericht op mentale gezondheid, ontwikkeling en interventies;
-
een Universitair Docent met een data science en methodologisch profiel gericht op het snijvlak van data science, gedragswetenschappen en mental health, gericht op complexe longitudinaale, klinische data, epidemiologisch onderzoek, interventie-evaluatie en innovatieve onderzoeksmethoden binnen behavioral change and mental health.
Samen versterken ze innovatieve, multidisciplinair onderzoek naar mentale gezondheid, ontwikkeling, interventies en maatschappelijke impact.
Als Universitair Docent draag je bij aan zowel het onderwijs als het onderzoek van het team. Je combineert wetenschappelijk werk met actieve betrokkenheid in de opleiding en je doet dat als volwaardig teamlid, niet als solist.
-
Je voert zelfstandig wetenschappelijk onderzoek uit binnen de onderzoeksthema's van het team en publiceert in internationale, peer-reviewed tijdschriften.
-
Je werkt samen met collega's aan gezamenlijke onderzoeksprojecten en interdisciplinaire vraagstukken.
-
Je ontwikkelt en schrijft subsidieaanvragen bij nationale en Europese fondsen (waaronder NWO, ZonMw en Horizon Europe), en levert daarmee een actieve bijdrage aan de financiering van het onderzoeksprogramma van het team.
-
Je onderhoudt en bouwt een relevant (inter)nationaal wetenschappelijk netwerk op.
-
Je verzorgt onderwijs in de bachelor- en/of masteropleiding Psychologie en Pedagogische Wetenschappen, waaronder hoorcolleges, werkgroepen en begeleiding van afstudeeronderzoek.
-
Je ontwikkelt en actualiseert onderwijsmateriaal en draagt bij aan curriculumontwikkeling binnen het team.
-
Je begeleidt studenten op inhoud en studeerbaarheid, en levert een bijdrage aan de kwaliteitszorg van het onderwijs.
-
Je werkt nauw samen met collega-docenten en draagt bij aan de coördinatie van onderwijsactiviteiten.
Daarnaast neem je actief deel aan teamoverleg en facultaire activiteiten en lever je een bijdrage aan taken op het gebied van organisatie, kwaliteitszorg of externe relaties, afhankelijk van de behoeften van het team.
Wij zoeken collega's die wetenschappelijke excellentie weten te verbinden aan maatschappelijke relevantie en die graag samenwerken in een sterk multidisciplinair team.
Algemene vereisten (beide functies)
-
Een afgeronde PhD in Pedagogische Wetenschappen, Psychologie, Epidemiologie, Gezondheidswetenschappen, Data Science, Computational Neurosciences / Social Sciences, Biostatistiek, Methodologie, of een verwant vakgebied;
-
Ervaring met of duidelijke affiniteit voor academisch onderwijs;
-
Een Basis Kwalificatie Onderwijs (BKO) of bereidheid deze te behalen;
-
Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands (C1) en Engels (C1);
-
Affiniteit met interdisciplinair onderzoek en maatschappelijke impact;
-
Publicaties in hoge kwaliteit wetenschappelijke tijdschriften;
-
Ervaring met het verwerven van externe (onderzoeks)financierin
-
Samenwerken binnen multidisciplinaire projecten en programma’s;
-
Voortrekker op het gebied van Open Science en aantoonbaar vermogen om voorop te lopen bij wetenschappelijke vernieuwing en kwaliteitsverbetering.
Profiel 1 – UD met ervaring in de klinische praktijk
Wij zoeken een collega met expertise op één of meer van de volgende terreinen:
-
Ontwikkelingspsychopathologie;
-
Psychische gezondheid;
-
Preventie en interventies voor kinderen, jongeren en gezinnen;
-
Opvoeding en gezinsprocessen;
-
Schoolse contexten en welzijn;
-
Veerkracht, inclusie en kansengelijkheid.
-
Onze voorkeur gaat uit naar een collega die deeltijd in de klinische praktijk (GGZ, Jeugdzorg) werkt, bijv. als orthopedagoog-generalist, basispsycholoog of GZ-psycholoog. Daarnaast heb je ervaring met het vertalen van wetenschappelijke kennis naar praktijk, beleid en interventies. De onderwijstaken zullen primair plaatsvinden binnen de opleiding Pedagogische Wetenschappen.
Profiel 2 – UD Data Science voor gedrag en mentale gezondheid
Wij zoeken een collega die data science en geavanceerde kwantitatieve methoden inzet voor onderzoek naar gedrag, ontwikkeling, veerkracht en mentale gezondheid. Je hebt expertise op één of meer van de volgende terreinen:
-
Design en analyse van complexe longitudinale, cohort, en/of epidemiologische studies
-
Causal inference en geavanceerde statistische methoden;
-
Machine learning, statistical learning, predictive modelling en/of andere AI-methoden binnen de gedrags/medische wetenschappen;
-
Systematische evaluatie van (digitale) interventies;
-
Digital phenotyping, bijvoorbeeld op basis van smartphone, sensor, wearable, of andere digitale gedragsdata;
-
Datagedreven innovatie in preventie, diagnostiek en behandeling en/of gepersonaliseerde interventies.
-
Experience Sampling Methodology (ESM) en Ecological Momentary Assessment (EMA) en intensieve longitudinale data.
-
Ervaring met (grote) cohortstudies, RCT's of klinische data strekt tot aanbeveling. De onderwijstaken zullen plaatsvinden binnen de opleidingen van Psychologie en Pedagogische Wetenschappen.
We bieden je een internationaal georiënteerde en afwisselende baan in een enthousiast team, met uitstekende arbeidsvoorwaarden overeenkomstig de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Nederlandse Universiteiten (CAO NU).
De startdatum van de functie is in overleg, maar bij voorkeur per 1 november 2026. Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime aanstelling (38 uur) tussen € 4.728 en € 6.433 bruto per maand Schaal 11, conform de CAO-NU. Je hebt als standplaats Campus Woudestein - Rotterdam, bij Erasmus School of Social and Behavioural Sciences (ESSB). De functie heeft een omvang van 0,8 fte - 1,0 fte. Het contract wordt aangegaan voor een periode van 12 tot 18 maanden en kan bij gebleken geschiktheid en voortzetting in dezelfde functie, bij gelijkblijvende (financiële en/of organisatorische) omstandigheden, omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd.
Alles wat we je verder te bieden hebben vind je hieronder!
-
Alles wat je nodig hebt voor een goede work-life balance: thuiswerken in overleg, 41 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek, 8% vakantiegeld en 8.3% eindejaarsuitkering, en flinke korting op een abonnement voor ons sportcentrum op de campus.
-
Een duurzame, inclusieve en diverse werkomgeving met een open cultuur waar je jezelf kunt zijn en we aandacht hebben voor elkaar en voor de wereld. Maak bijvoorbeeld gebruik van onze fietsbijdrage of neem deel aan netwerken zoals Young@EUR, Fame, of QuEUR.
-
Tijd en ruimte voor je ontwikkeling in de breedste zin: ontwikkeldagen en een persoonlijk carrièrebudget en gratis toegang tot onze universiteitsbibliotheek.
-
Een goed pensioen bij ABP waar wij 2/3e aan bijdragen, korting op diverse collectieve verzekeringen bij Zilveren Kruis Achmea, Loyalis, Allianz, en een reiskosten-, thuiswerk- en internetvergoeding.
-
Combineer je je baan met ouderschap of heb je deze wens voor de toekomst? EUR biedt gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en volledig betaald aanvullend geboorteverlof voor partners, en er is een kinderopvang op de campus (kinderopvang op eigen kosten).
-
Verhuis je naar Nederland voor een baan bij de EUR? Dan kun je mogelijk gebruik maken van de Expat-regeling indien je aan de voorwaarden van de Belastingdienst voldoet, en helpen we met ons Dual Career Programme ook jouw partner bij het vinden van een leuke baan.
Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) is een internationaal georiënteerde universiteit met een uitgesproken maatschappelijke visie op onderwijs en onderzoek – onze missie luidt dan ook ‘Creating positive societal impact’. Aan de EUR werken ruim 4.100 medewerkers en volgen bijna 33.000 studenten uit 140 landen ons wetenschappelijk onderwijs. Alles wat we doen, doen we onder het credo The Erasmian Way - Making Minds Matter. We zijn wereldburgers, verbindend, ondernemend, ruimdenkend en maatschappelijk betrokken. Deze Erasmian Values fungeren als ons interne kompas en maken de Erasmus Universiteit herkenbaar én onderscheidend voor de buitenwereld. Vanuit deze waarden, met een ruime blik en met oog voor diversiteit, verschillende achtergronden en opvattingen, werken onze medewerkers nauw samen aan het oplossen van maatschappelijke uitdagingen vanuit het dynamische en kosmopolitische Rotterdam. Mede dankzij de hoge kwaliteit en de positieve maatschappelijke impact van ons onderwijs en onderzoek en onze kenmerkende mentaliteit kan de EUR zich meten met de top van de Europese universiteiten. www.eur.nl.
Erasmus School of Social and Behavioural Sciences (ESSB) brengt de disciplines als bestuurskunde, pedagogische wetenschappen, psychologie en sociologie samen. Daarnaast is het Erasmus University College aan de faculteit verbonden. Binnen ESSB werken wij in multidisciplinaire teams aan onderwijs en onderzoek, waarbij de nadruk ligt op interdisciplinariteit, diversiteit, inclusie en duurzaamheid. Gezamenlijk streven wij naar maatschappelijke en wetenschappelijke impact.
ESSB onderscheidt zich door inter-, multi- en transdisciplinair onderzoek, waarbij wetenschappers en studenten samenwerken aan complexe maatschappelijke vraagstukken. Dankzij deze aanpak slaagt ESSB erin om zowel nationale als internationale onderzoekssubsidies en fondsen aan te trekken, waarmee wij ons onderwijs en onderzoek continu versterken en vernieuwen.
Met een breed scala aan bachelor- en masteropleidingen bedient ESSB jaarlijks bijna 6.000 studenten en meer dan 600 medewerkers. Deze opleidingen worden goed gewaardeerd door studenten en alumni. Binnen ESSB staan het ontwikkelen van nieuwe inzichten en het realiseren van positieve maatschappelijke impact centraal, altijd met de focus op de mens en de samenleving.
Bezoek onze website voor meer informatie over de faculteit en klik hier voor meer informatie over onze wetenschappelijke teams.
.
Team BRAVE
Wij zetten gedragswetenschappelijke expertise in om maatschappelijke transities te faciliteren, met als doel veerkrachtige en inclusieve gemeenschappen te creëren. Ons streven is om toonaangevend te zijn op het gebied van gedragsverandering en veerkracht door middel van inter- en transdisciplinair onderzoek en samenwerking met maatschappelijke stakeholders. Wij hanteren kernwaarden als compassie, doelgerichtheid, transparantie en teamwork om tastbare impact te realiseren op de gezondheid en het welzijn van individuen en systemen.
Bezoek onze website voor meer informatie.
Voor meer informatie over de EUR verwijzen we je graag naar onze website www.eur.nl.
Meer informatie over de functie kun je verkrijgen bij prof.dr. Rutger Engels via [email protected].
De sollicitatieprocedure bestaat uit 2 gesprekken. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in augustus.
Je kunt tot en met de sluitingsdatum solliciteren voor deze functie. Voeg je motivatiebrief en CV toe bij je sollicitatie.
We zien je sollicitatie graag tegemoet.
EUR biedt gelijke kansen aan alle medewerkers en sollicitanten, ongeacht genderidentiteit of -uiting, seksuele gerichtheid, religie, etniciteit, leeftijd, neurodiversiteit, arbeidsbeperking, burgerschap of ander aspect dat hen uniek maakt. We hopen je in onze gemeenschap te mogen ontmoeten.
