Back-end developer

xel
Utrecht Oost

Nu solliciteren

Vacaturegegevens

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Bedrijfslaptop

Kwalificaties

Node.js
WordPress
Relationele databases
NoSQL
Engels
MongoDB
Databases
PHP
Redis
Swift
gRPC
TypeScript
Python
Nederlands
MySQL

Volledige vacaturetekst

Wij zoeken een back-end developer die verder kijkt dan code.

Een ontwikkelaar die geniet van complexe vraagstukken, scherp is in technische keuzes en energie krijgt van het bouwen aan schaalbare systemen. Je denkt in oplossingen, durft te experimenteren en blijft leren.

Je werkt samen met een ervaren team aan de uitbreiding van ons moderne microservices-landschap. Daarbij ontwikkel je functies die direct impact hebben op duizenden klanten. Je borgt stabiliteit, veiligheid en performance en je komt proactief met verbeteringen of optimalisaties.

Wie zoeken we?

Ervaring met back-end programmeertalen, waaronder Python, Swift, PHP & Typescript (NodeJS)
Kennis van relationele databases én NoSQL-databases, met name MongoDB en GraphDB
Leergierig en gedreven om jezelf en het team verder te ontwikkelen
Nauwkeurig, gestructureerd en oog voor detail
HBO/WO-niveau of minimaal 4 jaar relevante werkervaring
Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, in woord en geschrift

Onze techstack

We werken met Python, Swift en TypeScript voor AI-gedreven services, high-performance tooling en onze Node-gebaseerde microservices.

Onze data-architectuur combineert MySQL, MongoDB en GraphDB voor gestructureerde opslag, flexibele NoSQL-data en semantische relaties.

Voor service-ontwikkeling gebruiken we Vapor, FastAPI, NestJS en PydanticAI.

Microservices communiceren via gRPC en WebSockets, ondersteund door RabbitMQ en Redis voor messaging, event-driven workflows, caching en real-time performance.

Je hoeft niet overal een ster in te zijn, je zal merken dat je heel snel leert in dit team.

Wie is xel?

xel is de grootste (en leukste) premium WordPress provider van Nederland. Ons doel is om het maken, beheren en onderhouden van WordPress websites zo makkelijk mogelijk te maken voor onze klanten.

Ons kantoor zit vlak bij de binnenstad, pal naast het bijna-altijd-zonnige Wilhelminapark in Utrecht.

Als je op de fiets komt, dan krijg je een elektrische VanMoof fiets van ons. Ga je met het openbaar vervoer? Dan betalen wij jouw abonnement. En als je met de auto komt, dan is er een km vergoeding.

Hoe is het werken bij xel?

De organisatie is plat, de lijnen zijn kort en je collega’s dichtbij. Geen lange meetings, maar dagelijks een stand-up en daarna lekker aan de slag.

Je werkt uiteraard in een zelfregulerend scrum team. Het doel is duidelijk, maar hoe we er gaan komen, moeten we volledig zelf bepalen. Het geeft telkens een enorme kick om een sprint af te ronden en de feedback op het resultaat te zien van onze klanten. Het halen van een deadline is fijn, maar de kwaliteit van ons werk is het belangrijkste.

Tussendoor is er tijd voor een potje tafelvoetbal en een wandeling door het park (met of zonder kantoorhond). Er is altijd een volle koelkast tot je beschikking. We koken (en bestellen) regelmatig. En elke maand komt de kapper langs.

Een team waarin collega’s vrienden worden

Jouw collega’s

Het is een hechte en diverse groep. We zijn klein genoeg om iedereen goed te leren kennen. Je komt te werken met designers, developers met verschillende expertises, marketeers, servicedesk medewerkers en strategen.

We hebben collega’s met jonge kinderen, collega’s die zaterdag de stad in duiken, collega’s die liever de controller of een boek oppakken en collega’s die er vroeg induiken om de volgende dag vroeg op het veld te staan of op pad te gaan.

We hebben collega’s die muziek maken, die D&D spelen, die veel verre reizen maken, heel Netflix hebben gezien of een seizoenskaart hebben.

Er zijn collega’s die er nieuw bijkomen (zoals jij hopelijk), collega’s die al vele jaren bij ons zijn, omdat je constant doorgroeit en collega’s die terugkomen, omdat het toch wel erg leuk was.

Ontwikkeling is belangrijk

Bij xel is er veel ruimte voor eigen input en (experimentele) keuzes in de technieken die we gebruiken. Niet bang om te falen, samen dragen we de verantwoordelijkheid.

1x in de 4 weken houden wij een ‘do-what-you-want’-friday. Daar kan jij jezelf uitdagen om (nieuwe) technieken, ideeën, prototypes en proof-of-concepts te leren en proberen toe te passen binnen ons werkveld. Komt daar iets leuks uit, dan kunnen we er meer tijd voor vrijmaken.

What’s in it for you?

Ruimte en verantwoordelijkheid
Een volle koelkast en genoeg koffiebonen om een zombie-apocalypse te overleven
Er wordt regelmatig gekookt. Ook in de middag. Ook door de directeur.
Alle tools die je nodig hebt, naast een MacBook natuurlijk
Een team met designers, developers, marketeers en strategen
Een elektrische VanMoof fiets of treinabonnement
Een vlakke structuur waarin iedereen toegankelijk is
Leuke uitjes en borrels
Uitzicht op het bijna-altijd-zonnige Wilhelminapark
Een goed marktconform salaris

Nu solliciteren

Wie zoeken we?

Onze techstack

Wie is xel?

Hoe is het werken bij xel?

Jouw collega’s

Ontwikkeling is belangrijk

What’s in it for you?

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden