Spaarne Gasthuis2025-01-012026-01-01Spaarnepoort12134 TMHoofddorp
Naast de telefonische triage verzorg je de fysieke triage voor patiënten die een bezoek brengen aan de spoedpost. Als triagist bepaal je het verloop van het zorgtraject dat zowel op de huisartsenpost als op de SEH kan plaatsvinden.
Functie inhoud:-
Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle patiënten met een spoedeisende zorgvraag;
- Fysieke triage en telefonische triage (indicatiestelling en urgentiebepaling);
- Planning en toewijzing (acute zorg, op basis van de triage bepaal je of de patiënt gezien moet worden door een huisarts of specialist);
- Het zelfstandig verstrekken van medisch advies aan patiënten;
- Het ondersteunen van de huisarts bij het spreekuur en het zelfstandig uitvoeren van laagcomplexe zorg.
Veel afwisseling!
Het leuke aan je functie is dat het heel afwisselend en dynamisch is. Je bent op verschillende locaties (Haarlem Zuid en Haarlem Noord) en in verschillende rollen werkzaam: op het callcenter, aan de balie van de Spoedpost en als ondersteuner van zowel de huisarts als de SEH. De diensten worden afwisselend ingepland dus geen week is hetzelfde.
Zo start je de week bijvoorbeeld op het callcenter. Daar komen de meldingen binnen. Door de juiste vragen te stellen weet je de telefonische hulpvraag zelfstandig af te handelen, afhankelijk van de ingangsklacht en het toestandsbeeld van de patiënt zet je de juiste actie in. Dat varieert van een zelfstandig advies tot het sturen van een ambulance.
Tijdens een volgende dienst ben je spreekuurondersteuner/ omloop assistente van de huisarts. Dit betekent dat je bepaalde patiënten (onder supervisie) zelf behandelt. Denk hierbij aan verbinden, (brand)wonden verzorgen, ECG's maken, teken verwijderen etc.
De volgende dag zit je aan de balie. Daar schrijft je de mensen welke voor de HAP of SEH komen in, draag je zorg voor een complete administratie en houd je het overzicht over de wachtkamer.
Kortom, een zeer afwisselende baan waar je je geen dag verveelt!
Werktijden
Je draait dag-, avond- en nachtdiensten mee op de locaties Haarlem Noord en Haarlem Zuid, ook in de weekenden en op feestdagen. Werk je liever niet alleen maar standaard kantooruren? Dan is deze baan ideaal voor jou! Je kunt je werkdagen bij ons flexibel indelen en we houden zoveel mogelijk rekening met jouw wensen.
Doorgroeimogelijkheden
Wij vinden jouw persoonlijke (door) ontwikkeling belangrijk. Daarom investeren we in trainingen en opleidingen en worden er doorgroeimogelijkheden gecreëerd zodat je altijd uitgedaagd blijft. Ben je iemand die graag meer verantwoordelijkheden draagt? Dan is de rol van regieassistent wellicht wat voor je. Je hebt in deze rol de leiding tijdens de dienst op het callcenter. Wil je graag bijdragen aan iemand zijn/haar ontwikkeling? We hebben werkbegeleiders welke triagisten in opleiding begeleiden tijdens het leertraject.
De spoedpost is een afdeling waar altijd wat gebeurt. Het is hollen of stilstaan en meer dan eens kom je voor onverwachte situaties te staan. We hebben een leuk en gezellig team dat goed op elkaar is ingespeeld en elkaar altijd wil helpen als dat nodig is. Onze spoedpost in Haarlem bestaat uit de Spoedeisende Hulp van het Spaarne Gasthuis en de Huisartsenpost Zuid-Kennemerland. Hierdoor hebben inwoners van Zuid-Kennemerland en Velsen één toegangspoort tot acute huisartsenzorg en ziekenhuiszorg, 24 uur per dag, 7 dagen per week.
-
Je bent een gediplomeerd triagist.
- Werkervaring als triagist is voor ons geen eis, belangrijker vinden wij je gastvrijheid, inzet en motivatie!
- Je bent niet snel van je stuk te brengen en bij onverwachte of noodsituaties blijf je kalm.
- Je vindt het daarnaast leuk om te werken in een team met enthousiaste en gezellige collega's.
In het Spaarne Gasthuis vinden we: ménsen maken het verschil. We zorgen goed voor onze patiënten, maar ook voor elkaar. Wij zijn collegiaal, oprecht en hebben respect voor ieders expertise en talent. Jij krijgt bij ons ruimte en vertrouwen voor eigen verantwoordelijkheden, en we staan open voor jouw ideeën.
Deze functie is ingedeeld in schaal 40 van de Cao Ziekenhuizen en het salaris bedraagt minimaal € 2.696,- en maximaal € 3.882,- bij een volledig dienstverband van 36 uur per week afhankelijk van je opleiding en werkervaring.
Verder bieden wij:
-
Een triage toeslag van 12,3%
- Ontwikkelingsmogelijkheden, je kunt bij ons de SOH opleiding volgen!
- 8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantiegeld.
- Prima bereikbaarheid; met de auto ben je vanuit Amsterdam en Leiden binnen een half uur op het werk. Kom je met het ov? De bus stopt voor de deur! Daarnaast kun je naast ons ziekenhuis parkeren voor € 0,08 per uur.
- Korting op verschillende verzekeringen.
- Fiscaal voordeel bij de aanschaf van een nieuwe fiets.
- Toegang tot onze introductie-app waardoor je snel kennis maakt met het ziekenhuis.
- Wij vinden jouw ontwikkeling en vitaliteit belangrijk daarom kan je als medewerker gebruikmaken van ons programma FIT werkt.
- Flexibele opvang bij Kinderdagverblijf Braambos in Hoofddorp voor kinderen (0-4 jaar) van onze medewerkers. Het kinderdagverblijf is het gehele jaar geopend tussen 6:45 uur tot 17:15 uur. Het Spaarne Gasthuis vergoedt het verschil tussen de hogere flexibele opvangprijs en de prijs van reguliere opvang.
Het Spaarne Gasthuis hecht waarde aan diversiteit en inclusie en moedigt kandidaten met diverse achtergronden van harte aan om te solliciteren.
Wil je meer weten? Neem dan contact op met teamleiders Annemarije van Duijn via
[email protected] of met Branko Sietsema via
[email protected]
Klopt deze functie voor jou en wil je solliciteren? Wat leuk! Je kunt online solliciteren met alleen je cv via onderstaande link.
Omdat veiligheid en vertrouwen belangrijk zijn in ons ziekenhuis, is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) een voorwaarde bij indiensttreding. Uiteraard vergoeden wij de kosten voor het aanvragen van de VOG. Ook het navragen van referenties is onderdeel van onze sollicitatieprocedure.
Acquisitie door derden, inclusief werving- en selectiebureaus, wordt niet op prijs gesteld. De vermelde contactgegevens zijn uitsluitend bedoeld voor kandidaten met inhoudelijke vragen over de functie.
