28 - 32 per week
Algemeen
Het team Bedrijfsvoering bestaat uit gedreven professionals die zich inzetten voor het behalen van onze organisatiedoelen. Met nog drie collega’s vorm je het team dat verantwoordelijk is voor de financiële afhandeling, facturatie en zorgverkoop. Jullie zijn actief betrokken bij het zorgverkoopproces en verzorgen het applicatiebeheer van ons EPD en Medicore. Binnen het team is er een fijne, collegiale sfeer waar ideeën en inspiratie met elkaar worden gedeeld.
Wat ga je doen
De werkzaamheden die je gaat doen liggen binnen de gebieden van Planning & Control, Zorgverkoop en Administratieve Organisatie:
· Je zorgt mede voor het opstellen/bijstellen van de begroting en de financiële maandrapportages (budgetbewaking), en adviseert het MT/RvB daarover;
· Je bent op de hoogte van de wet- en regelgeving in de zorg (GGZ), als ook zorginkoop-beleidsstukken van verzekeraars. Je vertaalt deze naar de impact op de organisatie, behoudt regie op de controles en naleving daarvan en adviseert het MT/RvB hierover;
· Je stelt mede de jaarrekening op, controleert de volledigheid van de aan te leveren stukken aan de accountant m.b.t. de jaarrekening en overige controles en draagt zorg voor het tijdig versturen daarvan;
· Je bent betrokken bij alle financiële aangelegenheden die nodig zijn voor een financieel gezonde bedrijfsvoering van Apanta-ggz als GGZ-instelling, en draagt zorg voor adequate kennis en het up-to-date houden daarvan;
· Je voert contractonderhandelingen met zorgverzekeraars en gemeenten, zowel op kwalitatief als financieel gebied;
· Je controleert/behoudt regie op de realisatie van contractafspraken, en analyseert deze op de impact voor Apanta-ggz. Op basis hiervan breng je advies uit voor toekomstige keuzes;
· Je ontwikkelt strategieën ten aanzien van zorgcontractering, passend bij de organisatiedoelstellingen en marktontwikkelingen, voert deze uit, en adviseert het MT/RvB daarin;
· Je voert de regie op de beschrijving van de administratieve organisatie, het beheren van en het ontwikkelen van een adequate systematiek voor dossiervoering en vastleggingssystematiek en verzorgt interne controles;
· Je draagt zorg voor het onderhouden en versterken van relaties met zorgverzekeraars, gemeenten en andere stakeholders.
Dit breng je mee
Bij Apanta-ggz levert men zorg met aandacht. Aandacht voor de cliënt en zijn systeem en aandacht voor de collega’s waarmee je samenwerkt. Met elkaar zijn we gericht op het bieden van kwalitatief hoogwaardige zorg en het behalen van behandeldoelen met onze cliënten. Apanta-ggz is een dynamische organisatie welke zich steeds weet aan te passen aan de veranderende omstandigheden binnen het werkveld.
We zoeken dan ook collega’s die flexibel, creatief en verantwoordelijk zijn. Je hebt een kritische houding, sterke communicatieve vaardigheden en bent een echte teamspeler.
Daarnaast:
· Heb je een WO- of HBO werk- en denkniveau (afgeronde universitaire studie is een pré);
· Beschik je over een Bedrijfsmatige, cijfermatige achtergrond met oog voor analyse en strategie;
· Heb je ervaring met onderhandelen, stakeholdermanagement en procesmatig werken;
· Is jouw aanpassingsvermogen groot en kun je goed samenwerken: je schakelt flexibel en weet op een prettige manier verbinding en draagvlak te creëren;
· Inzicht in zorgfinanciering is een pré;
· Is jouw houding enthousiast, vol overtuigingskracht en verbindend.
Wat wij bieden
Apanta-ggz biedt een fijne werkplek met enthousiaste, ambitieuze collega’s. Zorg met aandacht en verbinding vinden wij belangrijk, met oprechte aandacht voor collega’s en een open sfeer. Jaarlijks organiseren wij diverse activiteiten in informele settings.
Inschaling gebeurt conform FWG 65 van de cao GGZ en is afhankelijk van kennis en werkervaring.
Een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden (conform cao GGZ), kun je vinden in onze Infographic Arbeidsvoorwaarden, denk hierbij aan:
- 166 Vakantie-uren en 35 levensfasebudget uren (bij 36 uur);
- 8,33% Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%, pensioenopbouw bij PFZW en korting bij aanvullende zorgverzekering;
- Balansbudget van €1.000,- bruto per jaar (op fulltime basis), in te zetten voor verlof, opleiding of om uit te laten betalen;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken;
- Fiscaal voordeel bij de aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, telefoon of laptop.
Enthousiast geworden?
Ben je geïnteresseerd om onze nieuwe collega te worden? Klik op de knop “Solliciteer” en vul je gegevens in. Wij nemen daarna zo spoedig mogelijk contact met je op.
Meer weten?
Wil je eerst meer informatie over de vacature?
Neem dan contact op met Jeannette Baselmans, Bedrijfseconomisch adviseur, tel. 040-2545759.
Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid.
Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Salaris: €5.294,00 - €6.918,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Collectieve zorgverzekering
- Fietsplan
- Flexibele werkuren
- Kerstpakket
- Kosteloos parkeren
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Werk vanuit huis
Werklocatie: Hybride werken in 5613 Eindhoven (5613)
