Binnen onze afdeling Klinische Farmacie & Toxicologie ontstaat ruimte voor een enthousiaste apotheker (Anios) die wil bijdragen aan een innovatief project op het snijvlak van ziekenhuisfarmacie en digitale zorg. Kom jij ons team versterken?
Je gaat in eerste instantie aan de slag binnen LOGIC, een nieuw project waarin we bouwen aan een ziekenhuisbrede digitale infrastructuur die medicatiegegevens uit het ziekenhuisinformatiesysteem en eerstelijns databronnen samenbrengt in één longitudinaal patiëntoverzicht. Daarmee krijgen we beter inzicht in het medicatiegebruik van patiënten vóór opname, tijdens opname en na ontslag. Deze infrastructuur vormt de basis voor betere patiëntenzorg, innovatie in de praktijk en toekomstige onderzoeksmogelijkheden.
In deze functie werk je zelfstandig aan inhoudelijke en projectmatige vraagstukken, in nauwe samenwerking met ziekenhuisapothekers, artsen, informatiespecialisten en andere betrokken disciplines. Je helpt mee om de infrastructuur en de eerste klinische toepassingen verder vorm te geven, te toetsen en te vertalen naar de praktijk.
Je werkzaamheden omvatten onder andere:
-
Het opzetten van de infrastructuur in samenwerking met specialisten van het ziekenhuisinformatiesysteem (EPIC), het valideren van de uitkomsten en het meedenken over de mogelijkheden om de continuiteit van zorg te verbeteren. Een eerste project waar we mee bezig zijn, is het geautomatiseerd stoppen van benzodiazepinen, opiaten en antipsychotica bij ontslag wanneer de patient dat in de historie niet gebruikte.
-
Eventueel dagdiensten en/of onderwijs.
-
Het oppakken van aanvullende taken, afhankelijk van je ervaring.
Het betreft in eerste instantie een jaarcontract. Bij gebleken geschiktheid, ambitie en interesse evalueren we samen of deze functie kan uitgroeien tot een promotietraject binnen een innovatief en maatschappelijk relevant domein. Dit traject richt zich op het verbeteren van de continuïteit van zorg en het terugdringen van medicatiefouten en onnodig medicatiegebruik. Oftewel thema’s met grote maatschappelijke relevantie en directe impact op de kwaliteit en veiligheid van zorg.
De Afdeling Klinische Farmacie en Toxicologie is onderdeel van de Expertise-Eenheid Diagnostiek en Advies (D&A) in het Maastricht UMC+. Als Expertise-Eenheid is D&A dé Expertise-Eenheid in Zuidoost Nederland op het gebied van integrale diagnostiek en farmaceutische zorg.
De afdeling Klinische Farmacie en Toxicologie levert farmaceutisch specialistische zorg aan alle patiënten van het Maastricht UMC+. ‘Gelukkige patiënten en medewerkers’ is onze missie. Vanuit deze gedachte draagt een hecht collegiaal team van enthousiaste medewerkers (circa 200 FTE) bij aan de vormgeving van passende zorg.
De klinische- en poliklinische farmaceutisch specialistische zorg is binnen de afdeling volledig geïntegreerd en georganiseerd rond de acht centra voor patiëntenzorg die het Maastricht UMC+ kent. Binnen de expertise-eenheid is de afdeling vooruitstrevend en verbonden met de overige 6 afdelingen. De afdeling streeft ernaar op het gebied van innovatie van de farmaceutische specialistische zorg koploper van Nederland te zijn. Ook willen we koploper worden op het gebied van exnovatie door data- en risicogestuurd te werken en passende zorg te leveren.
De afdeling maakt (complexe) producten voor toediening gereed en levert aan nagenoeg het hele ziekenhuis 24/7 geneesmiddelen voor parenterale toediening. De afdeling zet in op een scheiding van zorg en logistiek, waarbij geneesmiddelen worden geleverd aan intra- en extramurale patiënten. Daarbij hoort doorgebruik van thuismedicatie en afleveren op de plek en manier die de patiënt wenst. De afdeling beschikt over een nieuw laboratorium voor het bepalen van geneesmiddelspiegels en klinische en forensische toxicologie.Vanuit de Klinische Trial Unit ondersteunt de afdeling het ziekenhuis bij klinisch geneesmiddelenonderzoek.
Naast patiëntenzorg zijn onderzoek, opleiding & onderwijs eveneens kerntaken. Onze staf begeleidt vele promovendi op het gebied van medicatieveiligheid en zorgtransities, farmaco-epidemiologie, longoncologie en personalized medicine (apotheek.mumc.nl). We zijn bevoegd om ziekenhuisapothekers en klinisch farmacologen op te leiden.
Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML)
In de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML) van de Universiteit Maastricht draait alles om gezond leven. Ons onderzoek en onderwijs is niet alleen gericht op herstel maar focust sterk op preventie, gezondheidsbehoud en gezondheidsbevordering. We zijn erop uit om met onze kennis en kunde daadwerkelijk te kunnen zorgen voor gezonde levens van individuele mensen én de maatschappij als geheel. In onderwijs, onderzoek en zorg is de FHML sterk verbonden met het academisch ziekenhuis Maastricht, waarmee ze samen het Maastricht Universitair Medisch Centrum (MUMC+) vormt.
De FHML wordt gevormd door een (inter)nationale community medewerkers en studenten en is de grootste faculteit van Maastricht University. De faculteit biedt een breed palet aan Nederlands- en Engelstalige bachelor- en masteropleidingen in vernieuwende onderwijsconcepten waarin de nadruk altijd ligt op het bouwen van bruggen naar de praktijk.
Het multidisciplinaire onderzoek van de FHML richt zich op een aantal zorgvuldig gekozen actuele thema’s. Naast onderzoek dat is gericht op het verkrijgen van nieuwe inzichten gaat het ook om onderzoek waarvan de resultaten direct vertaald kunnen worden naar concrete toepassingen en innovaties.
-
Je een BIG-geregistreerde apotheker bent.
-
Je interesse hebt in het verbeteren van de zorg, zowel in het ziekenhuis als in de keten.
-
Je zowel mondeling als schriftelijk communicatief vaardig bent en goed in staat bent om in verschillende teams samen te werken.
-
Je analytisch inzicht hebt.
-
Je gestructureerd kan werken.
-
Je goed kan prioriteren.
-
Je in staat bent om nieuwe competenties te verwerven.
-
Je het Nederlands goed beheerst.
Om succesvol te starten in deze rol, is het belangrijk dat je de Nederlandse taal goed beheerst (minimaal B2-niveau) in verband met het contact met onder andere patiënten en collega's. Daarnaast is het een voorwaarde dat je in Nederland mag werken (EU/EER-nationaliteit of een geldige werkvergunning).
Voldoe jij aan deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 4.185,- en maximaal € 6.419,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Dit salaris is exclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.
Het betreft een arbeidsovereenkomst van 1 jaar voor gemiddeld 36 uur per week conform artikel 2.4.2 Cao umc.
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.
Voor meer informatie over de functie of de opleidings- en doorgroeimogelijkheden mag je contact opnemen met Judith de Ruijter – van Dalem, ziekenhuisapotheker, bereikbaar op tel. 043-3871881 of via e-mail [email protected].
Voor informatie over de sollicitatieprocedure volg je deze link. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier. Het antwoord op jouw vraag niet kunnen vinden? Neem dan contact op met team Recruitment.
Sollicitaties voor deze vacature kunnen worden ingediend tot en met 15 juli.
Wij werven onze kandidaten zelf en werken niet samen met externe bureaus voor deze vacature.
