Wil jij mensen echt helpen om weer grip te krijgen op hun loopbaan? Om van onzekerheid naar zelfvertrouwen te gaan en van vastlopen naar nieuwe kansen? Bij Loper krijg je die kans én werk je in een omgeving waar jouw ideeën en talenten er echt toe doen.
Als werkcoach (coach 2e spoor) begeleid jij medewerkers die door een beperking, ziekte of handicap hun oude werk niet meer kunnen doen. Samen met hen stel je een persoons- en zoekprofiel op, ontdek je mogelijkheden en help je hen stap voor stap richting passend werk. Daarbij ondersteun je werkgevers en zorg je dat het traject poortwachterproof verloopt. Het werk is uitdagend, afwisselend én ontzettend betekenisvol.
Loper bestaat uit een team van 11 betrokken coaches. Bij ons draait het om samenwerken, elkaar helpen en samen de organisatie verder ontwikkelen. Ons kantoor in Breda is een fijne plek om elkaar te ontmoeten, maar thuiswerken kan natuurlijk ook. Naast het begeleiden van trajecten krijg je ook de ruimte om projecten op te pakken die passen bij jouw talenten en interesses. Zo hebben collega’s onlangs bijvoorbeeld gewerkt aan een relaxruimte op kantoor, sollicitatietrainingen voor kandidaten en het verkennen van AI in onze dienstverlening.
Wat ga je doen?
- Je begeleidt en coacht mensen die hun oude werk niet meer kunnen doen naar passend werk (tweede spoor).
- Je stelt samen met hen een persoons- en zoekprofiel op en helpt hen hun mogelijkheden te ontdekken.
- Je ondersteunt werkgevers en zorgt voor een poortwachterproof traject.
- Je draagt bij aan projecten binnen de organisatie die passen bij jouw interesses en kwaliteiten.
Wat neem je mee?
- Kennis van de Wet verbetering poortwachter.
- Een afgeronde hbo-opleiding.
- Enthousiasme en de wil om anders te denken over re-integratie.
- Sterke communicatieve vaardigheden en een betrokken, coachende houding.
Wat bieden wij?
- Een salaris tussen de € 3.200,- en € 4.500,- (op basis van 40 uur).
- Een arbeidsovereenkomst voor minimaal 28 en maximaal 40 uur per week.
- Een goede pensioenregeling, bonusregeling en 30 vakantiedagen (op basis van 40 uur).
- Een Apple iPhone en MacBook van de zaak.
- De mogelijkheid om de opleiding ‘Regie op Spoor 2’ te volgen bij CS Opleidingen.
Interesse?
Wil jij starten in een organisatie waar jouw inzet het verschil maakt, waar collega’s elkaar versterken en waar je samen bouwt aan de toekomst van onze dienstverlening?
Stuur dan je sollicitatie naar Do Kersten ([email protected]) of solliciteer via Indeed. Wil je eerst nog meer weten? Bel dan naar Do via 076 53 177 45.
Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast, Vaste baan, Bepaalde tijd
Salaris: €3.200,00 - €4.500,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsfitness
- Budget voor professionele ontwikkeling
- Extra vakantiedagen
- Flexibele werkuren
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Werk vanuit huis
Werklocatie: Hybride werken in 4817 Breda
