Senior Sales Developer IT & Tech – Outbound op executive niveau
De meeste SDR-rollen draaien om volume. Deze draait om kwaliteit.
Wij zoeken een Senior Sales Developer die outbound beheerst en het verschil maakt in het gesprek zelf. Iemand die vanaf nul een dialoog opent met decision-makers en deze weet te sturen naar een concrete afspraak op niveau.
DE ROL
Als Senior Sales Developer werk je aan outbound campagnes voor gevestigde namen binnen IT, software en Microsoft-georiënteerde trajecten.
Je spreekt dagelijks met CIO’s, CISO’s, IT-managers en IT-directie over thema’s als AI, cloud en security. Dit zijn geen standaard salesgesprekken, maar inhoudelijke trajecten waarin je snel schakelt, de juiste vragen stelt en richting geeft aan het gesprek.
Je werkt outbound en bent het grootste deel van je tijd in gesprek met prospects. Niet om te pitchen, maar om vanaf nul een gesprek op niveau op te bouwen. Je brengt structuur in gesprekken die er nog niet zijn en bepaalt snel waar de echte kans zit.
Dit vraagt om een sterke gespreksbasis, maar niet als scriptlezer. Het is aan jou om de juiste pijn boven tafel te krijgen. Je denkt mee over messaging, aanpak en verbetering, samen met projectmanagers en klanten.
WAT JE GAAT DOEN
- Je benadert zelfstandig decision-makers binnen middelgrote en grote organisaties
- Je opent gesprekken zonder introductie en brengt deze naar inhoudelijk niveau
- Je kwalificeert scherp op strategie, prioriteit en timing
- Je plant afspraken die daadwerkelijk vervolg krijgen in salestrajecten
- Je denkt actief mee over scripts, propositie en aanpak
- Je werkt op 2–3 vaste projecten tegelijk met lange termijn focus
WAT WIJ BIEDEN
- Uurtarief tussen €30 – €35
- Bonus per gemaakte afspraak (€50 – €100) met extra incentives bij overperformance
- 4-daagse werkweek, vrijdag vrij
- Loondienst of freelance, beide mogelijk
- Vitaal bedrijf met een sterke passie voor IT & Tech
- Vaste projecten bij marktleiders binnen IT & Tech
- Lange termijn samenwerking en stabiliteit
- Grondige onboarding (2–4 weken) en inhoudelijke begeleiding
- Toegang tot tooling zoals Sales Navigator, AI-tools en CRM
- Volledig remote werken binnen Europa, hybride mogelijk in Rotterdam
WAT WIJ ZOEKEN
- Minimaal 2 jaar ervaring in B2B outbound sales (SDR/BDR)
- Aantoonbare ervaring met cold calling
- Ervaring met gesprekken op management- of directieniveau
- Je behaalt structureel je targets
- Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid voor je output
- Je bent comfortabel met een rol waarin outbound en telefonische acquisitie centraal staan
OVER JOU
Je weet dat succes in outbound niet zit in één goed gesprek, maar in consistentie. Je bent comfortabel met koude acquisitie en krijgt energie van het opbouwen van gesprekken die ergens naartoe werken.
Je bent geen scriptlezer, maar iemand die begrijpt hoe een gesprek zich ontwikkelt. Je hoort wat er gezegd wordt, maar vooral wat er niet gezegd wordt, en speelt daarop in.
Je hoeft niet gemotiveerd te worden om te bellen. Je bent al gewend om het werk te doen.
Als je energie krijgt van koude acquisitie, maar klaar bent met oppervlakkige gesprekken, zit je hier goed.
GEÏNTERESSEERD?
Wil jij werken op senior niveau binnen outbound en jezelf blijven meten op inhoud en resultaat? Solliciteer en vertel ons over:
- Jouw verhaal
- Jouw ervaring en resultaten met outbound en cold calling
- Jouw beschikbaarheid
ARBEIDSVOORWAARDEN
- Mogelijkheid tot doorgroei
- Reiskostenvergoeding
- Volledig remote werken mogelijk
Werklocatie: Remote / hybride in het centrum van Rotterdam
Salaris: €3.300,00 - €5.000,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Bedrijfsfeesten
- Kosteloos parkeren
- Reiskostenvergoeding
Screeningsvragen:
- Beschikbaar voor minimaal 3 dagen per week
Ervaring:
- Koud bellen / Cold Calling: 2 jaar (Vereist)
Werklocatie: Hybride werken in 3015 Rotterdam
