Jij ziet het meteen als een installatie klopt.
Je komt binnen, kijkt één keer en weet wat er speelt. Als ervaren monteur afleversets zorg jij ervoor dat warmte-installaties doen wat ze moeten doen. Betrouwbaar, goed ingeregeld en klaar voor de toekomst. In Woningbeheer Zuid werk je dichtbij bewoners. Je maakt hun dag beter met goed werk en duidelijke uitleg.
En dat doe je niet alleen voor vandaag. In deze rol krijg je de kans om door te groeien naar hoofdmonteur.
Welke energie krijg je van ons?
Bij Breman heb je het goed voor elkaar. We zorgen ervoor dat je niets tekortkomt, zowel qua materialen en middelen als op het gebied van ontwikkelingsmogelijkheden en werksfeer. Dit zie je terug in: • Een goed salaris dat met je meegroeit;
-
25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen (bij een fulltime dienstverband);
-
Ontwikkelmogelijkheden via opleidingen en trainingen;
-
Goede pensioenregeling en andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden;
-
Klanten moeten comfortabel wonen, maar dat is voor jezelf én de planeet ook belangrijk. Daarom krijg je van ons jaarlijks budget om je woning te verduurzamen;
-
Vitaliteit is goud waard, of je nu naar de sportschool gaat, ontspanning zoekt of gezond wilt koken: je krijgt €38 per vier weken om goed voor jezelf te zorgen;
-
Jij werkt mee aan het succes van Breman, dan is het voor ons logisch dat je daar ook van meeprofiteert. Onze winst? delen we elk jaar samen;
-
Naast het werk wordt er zeker gedacht aan gezelligheid samen met je collega’s. Wat dacht je van de leukste uitjes, een BBQ en het jaarlijkse Breman Feest?
Waar ga jij mee aan de slag
Je werkt aan afleversets in bestaande woningen. Daar ligt jouw kracht. Jij weet hoe deze systemen werken en wat er nodig is om ze goed te laten draaien. Je gaat zelfstandig op pad en pakt je verantwoordelijkheid. Je krijgt het vertrouwen om je werk goed te doen.
Dit ga je doen:
-
Installeren en vervangen van warmte-afleversets;
-
Onderhouden en inregelen van installaties;
-
Oplossen van storingen;
-
Controleren of installaties veilig en goed functioneren;
-
Bewoners uitleg geven over hun installatie;
-
Je werkzaamheden netjes vastleggen.
Je denkt vooruit. Je ziet wat beter kan en neemt collega’s daarin mee. Zo groei je stap voor stap richting de rol van hoofdmonteur.
Goed werkgeverschap
Breman is een familiebedrijf met ruim 1700 installatie-experts en 25 vestigingen, gericht op duurzame technische installaties. Bij ons draait het om mensen, niet alleen cijfers. Dat blijkt uit onze erkenning als World-class Workplace en Beste Werkgever, een groot compliment voor onze collega’s.
Werken bij Woningbeheer Zuid
In Woningbeheer Zuid werk je in een team waar ervaring wordt gewaardeerd. Waar collega’s elkaar helpen en waar je gewoon kunt bellen als je ergens niet uitkomt. We houden van duidelijkheid. Van doen wat je zegt. En van vakmanschap. Zoals een collega het zegt: "Je werk wordt hier gezien. Als jij het goed doet, merkt iedereen dat." Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken en jezelf verder te ontwikkelen.
Welke energie neem jij mee?
Je bent een vakman. Iemand die weet wat hij doet en daar trots op is.
Voor deze functie is het belangrijk dat je:
-
Aantoonbare ervaring hebt met warmte-afleversets;
-
De ambitie hebt om door te groeien naar hoofdmonteur;
-
Zelfstandig werkt en verantwoordelijkheid neemt;
-
Klantgericht bent en duidelijk communiceert.
Daarnaast zijn dit mooie extra’s:
-
Een VEWA-certificaat;
-
Een Vakpaspoort Afleversets.
Heb je nog geen certificaten, maar wel veel ervaring met afleversets? Dan kijken we daar samen naar. Jouw praktijkkennis is het belangrijkst.
Enthousiast?
Is dit dé baan voor jou en voel je de klik met Breman? Wacht dan niet langer en solliciteer direct! Wil je eerst nog even sparren, sfeer proeven of gewoon iemand spreken die met je meedenkt? Stuur gerust een appje, bel even of mail onze recruiter Justina Meijberg via 06-10623315 of [email protected]
Bij Breman geloven we in direct contact met onze kandidaten. Daarom werken we voor deze vacature niet samen met externe bureaus. Kandidaten die zonder overleg worden aangedragen, behandelen we als eigen sollicitanten.
