Ben jij een nauwkeurige en zelfstandige HR-professional die energie krijgt van een goed georganiseerde personeelsadministratie én het ondersteunen van collega’s? Houd je van structuur, werk je graag in een betrokken team en weet je precies hoe je zaken tot in de puntjes regelt? Dan maken wij graag kennis met jou.
Als HR Medewerker ben jij een belangrijke schakel binnen onze HR-afdeling. Je ondersteunt collega’s, leidinggevenden en het HR-team bij uiteenlopende HR-processen en zorgt ervoor dat alles achter de schermen soepel verloopt. Dankzij jouw nauwkeurigheid, integriteit en organisatorische vaardigheden kunnen onze medewerkers rekenen op een professionele HR-ondersteuning.
Geen dag is hetzelfde. Je schakelt tussen administratieve werkzaamheden, vragen van medewerkers en het optimaliseren van HR-processen. Daarbij werk je nauw samen met je HR-collega’s vanuit ons hoofdkantoor in Veenendaal.
- Beheren en up-to-date houden van personeelsdossiers, contracten en mutaties
- Verwerken van in-, door- en uitstroomprocessen
- Ondersteunen bij verzuimadministratie en overige HR-processen
- Beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevenden
- Signaleren van verbeteringen en bijdragen aan een efficiënte HR-administratie
- Ondersteunen bij HR-projecten en interne activiteiten
- Bewaken van correcte toepassing van wet- en regelgeving binnen HR-processen
- Verantwoordelijk voor diverse facilitaire HR-zaken die bijdragen aan een prettige en goed georganiseerde werkomgeving, waaronder tankpassenbeheer.
Je bent iemand die overzicht houdt, zorgvuldig werkt en gemakkelijk schakelt tussen verschillende werkzaamheden. Je communiceert helder, denkt in oplossingen en vindt het belangrijk om vertrouwelijk met informatie om te gaan.
Daarnaast beschik je over:
- MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van HRM of Personeel & Organisatie
- Relevante stage- en/of werkervaring binnen een HR-omgeving is een pré
- Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
- Een zelfstandige, proactieve en nauwkeurige werkhouding
- Het vermogen om structuur aan te brengen en prioriteiten te stellen
- Kennis van of affiniteit met AFAS (pré)
- Een afwisselende HR-functie voor 32 tot 36 uur per week
- Een salaris passend bij jouw kennis en ervaring
- Een goede pensioenregeling
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei
- Werken binnen een stabiel en ambitieus familiebedrijf
- Een informele werksfeer waarin collega’s elkaar helpen en ondersteunen
- Een betrokken HR-team waarin samenwerking, kennisdeling en plezier centraal staan
Bij het hoofdkantoor van Autobedrijf Bochane krijg je de kans om te werken in een dynamische en resultaatgerichte omgeving, waar samenwerking en klanttevredenheid centraal staan. Als onderdeel van de Bochane Groep, één van de top 10 dealerbedrijven in Nederland, krijg je de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en bij te dragen aan ons gezamenlijke succes.
Wil jij deel uitmaken van een organisatie waar mensen centraal staan en jouw HR-kennis echt van waarde is? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie.
