VO-Walcheren is per direct op zoek naar een daadkrachtige en nauwkeurige HR-medewerker voor 0,6 tot 0,8 fte per week. Als lid van het HR-team draag je actief bij aan het verder versterken en optimaliseren van de HR-administratie en personeelsprocessen.
Over de functie
Als HR-medewerker binnen VO-Walcheren ondersteun je de organisatie bij uiteenlopende HR-processen en administratieve werkzaamheden. Je werkt zowel zelfstandig als samen met collega’s binnen het HR-team en levert een actieve bijdrage aan het verder optimaliseren van processen en administratie.
Een greep uit de belangrijkste werkzaamheden zijn:
✔ Voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken en verzorgen van de onboardingadministratie;
✔ Bewaken van het onboardingproces van nieuwe medewerkers;
✔ Verzorgen van de PNIL-administratie;
✔ Controleren en verbeteren van de jubileumadministratie;
✔ Voeren en verbeteren van de administratie rondom bevoegdheden.
✔ Controleren van verschillen tussen AFAS en andere administratieve systemen.
✔ Verwerken van mutaties rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers in diverse systemen;
✔ Plaatsen van vacatures en beheren van vacaturewebsites.
Wie wij zoeken
Wij zoeken een collega die zorgvuldig werkt, overzicht houdt en energie krijgt van een afwisselend takenpakket. Je bent communicatief sterk, schakelt gemakkelijk tussen werkzaamheden en weet prioriteiten te stellen binnen een dynamische werkomgeving.
Daarnaast:
✔ Beschik je over mbo+ of hbo werk- en denkniveau;
✔ Heb je 3 tot 5 jaar relevante werkervaring binnen HR;
✔ Ben je nauwkeurig, sociaal en stressbestendig;
✔ Werk je resultaatgericht en beschik je over analytisch vermogen;
✔ Kun je projectmatig werken en denken;
✔ Heb je oog voor processen en verbeterkansen;
✔ Is ervaring met AFAS HRM en Payroll een sterke pré.
Wij vinden het belangrijk dat je in overeenstemming met de identiteit van de school functioneert.
Wat wij bieden
✔ Een tijdelijk contract voor 0,6 tot 0,8 fte per week, voor de duur van één jaar.
✔ Een inspirerende werkomgeving, waar collegialiteit en samen doelen bereiken hoog in het vaandel staan;
✔ Arbeidsvoorwaarden conform de cao Voortgezet Onderwijs, met een passend salaris, 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering, een oktoberuitkering, een persoonlijk budget aan uren, pensioenopbouw bij ABP en een mogelijke reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer;
✔ Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals bedrijfsfitness en een fietsregeling.
Ben je werkzaam als zelfstandig HR-professional? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te reageren.
Past het nog niet helemaal, wil je meer werken of je breder oriënteren? Binnen VO-Walcheren zijn er volop andere vacatures en kansen. We nodigen je uit om deze te bekijken op onze ‘werken bij’-pagina en gaan graag met je in gesprek over mogelijke combinaties — maatwerk is bij ons vaak bespreekbaar.
Vragen of solliciteren?
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met M.T. (Marco) de Veen, manager HRO, via [email protected] of 06-81155634.
Interesse? Wij zien je sollicitatie graag voor 25 mei tegemoet. Deze kun je richten aan de afdeling HR, per mail via [email protected] onder vermelding van ‘Sollicitatie HR-medewerker – VO-Walcheren’.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
