Functieomschrijving
Je geeft leiding aan De Samenwerking Kempengemeenten (GRSK) in een periode van verandering en herijking. Je stuurt met aandacht voor de medewerkers en begeleidt gevoelige bestuurlijke trajecten, zoals het uittreden van de gemeente Oirschot.
Omschrijving van de opdrachtgever:
De Samenwerking Kempengemeenten (GRSK) bundelt de krachten van 5 Kempengemeenten: Bergeijk, Bladel, Eersel, Oirschot en Reusel-De Mierden. Samen zorgen zij voor een gezonde, veilige en leefbare woonomgeving voor bijna 93.000 inwoners, op de domeinen Maatschappelijke Dienstverlening, Vergunningen, Toezicht en Handhaving en het Shared Service Center (ICT, geo en data). Door kennis en krachten te bundelen, ontzorgen zij de gemeenten en besteden ze middelen efficiënt.
We zoeken een interim-directeur die tijdelijk met zijn of haar expertise de functie invult, tot er een vaste directeur is gevonden. De opdracht duurt in eerste instantie 8 maanden, de exacte duur is afhankelijk van het wervingstraject van een vaste directeur. Elke 2 maanden evalueer je samen met het strategisch MT of de opdracht nog aansluit bij de actuele situatie.
In de Kempen werken ze op hun eigen manier: nuchter, betrokken en met de overtuiging dat je samen verder komt dan alleen. We zoeken een prettige, empathische persoonlijkheid en een verbinder die gericht is op samenwerking. Jij bent in staat om te schakelen tussen verschillende niveaus en belangen en durft je kwetsbaar op te stellen in strategisch en politiek gevoelige situaties.
Wat ga je doen:
- Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken en hebt hierbij aandacht voor de medewerkers en de menselijke maat.
- Je draagt de organisatie GRSK uit naar de gemeenten en gemeenteraden.
- Je begeleidt zorgvuldig het uittredingsproces van de gemeente Oirschot en je bent hierin het eerste aanspreekpunt voor het dagelijks bestuur en bureau Berenschot.
- Je zorgt voor een zorgvuldige opvolging van de uitkomst van het onderzoek van de gemeente Reusel-De Mierden naar de samenwerking.
- Je stuurt scherp op de uitgangspunten van de begroting van 2027.
- Je treedt op als adviseur van het dagelijks bestuur (DB) en algemeen bestuur (AB) en als WOR-bestuurder, met contact naar de ondernemingsraad (OR) en de bijzondere ledenoverleggen (BLO).
- Je begeleidt, in afstemming met het bestaande management, de planning- & control-cyclus (P&C-cyclus).
Wij vragen:
- academisch werk- en denkniveau
- kennis en ervaring op bestuurlijk niveau
Gesprek:
donderdag 23 juli in de namiddag
Standplaats:
Eersel
Wij bieden:
De functie is per direct beschikbaar voor 32-36 uur per week. Deze functie is op projectbasis met een verwachte looptijd tot enmet 30 april 2027. Zzp is mogelijk.
Sollicitatieprocedure
Ja, ik ben geïnteresseerd!
Reageer vóór maandag 6 juli aanstaande en stuur je cv naar [email protected]. Ons referentienummer is 26558. Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met Edwin van Lonkhuizen op 078-6182212.
Ik zoek toch iets anders!
Wij helpen je graag bij het vinden van de juiste opdracht. Als we jouw cv en wensen hebben, kunnen we contact met je opnemen zodra er een geschikte opdracht voorbijkomt. Zoek niet langer alleen en mail ons op [email protected] of bel 078-618 22 12.
Waarom kiezen voor PIA?
Op basis van interim- en projectmanagement, detachering en werving & selectie koppelen wij van Project Interim Advies (PIA) jou aan uitdagende opdrachten. We richten ons op professionals die graag hun bijdrage leveren aan de realisatie van projecten en de (door)ontwikkeling van organisaties.
PIA staat voor professionaliteit, openheid en persoonlijke betrokkenheid. Met een eerlijke en transparante werkwijze leggen we de basis voor een langdurige samenwerking met jou.
