Wil jij de overstap maken naar de zorg, maar heb je geen zorgdiploma? Dan biedt Severinus jou de kans om via een uniek ontwikkeltraject toch de gehandicaptenzorg in te stromen.
Bij ons is een zorgdiploma niet de enige route. Heb jij een afgeronde opleiding op mbo, hbo of wo niveau dan kun je via een praktijkgericht traject certificaten behalen die aansluiten bij functies als ondersteunend begeleider of begeleider.
Vanaf dag één werk je mee op een woonlocatie en leer je het vak in de praktijk. Je ondersteunt cliënten in hun dagelijks leven en wordt begeleid door ervaren collega’s die jou stap voor stap meenemen in het werk.
Samen met een trainer bepaal je welke certificaten en vaardigheden jij nodig hebt om door te groeien. Zo ontwikkel je jezelf in jouw tempo richting steeds meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid binnen de zorg.
Deze functie is bedoeld voor mensen die een carrièreswitch willen maken naar de zorg en willen leren in de praktijk.
Je komt bijvoorbeeld uit de horeca, retail, logistiek, administratie of dienstverlening en zoekt werk met meer betekenis en impact.
Wat we belangrijk vinden:
-
Je wilt de overstap maken naar de gehandicaptenzorg
-
Je bent leergierig en gemotiveerd om je te ontwikkelen
-
Je neemt verantwoordelijkheid en komt afspraken na
-
Je kunt goed samenwerken en hebt oog voor anderen
-
Je staat open voor begeleiding, coaching en feedback
-
Je bent bereid certificaten te behalen binnen het traject
Daarnaast heb je een afgeronde opleiding op mbo, hbo of wo niveau (ongeacht richting). Een zorgopleiding is niet nodig.
Je komt te werken bij Severinus, een organisatie in de gehandicaptenzorg waar ontwikkeling centraal staat. Van cliënten tot medewerkers: iedereen krijgt hier de ruimte om te groeien.
We ondersteunen mensen met een verstandelijke beperking in alle levensfasen. Dat doen we op verschillende woonlocaties, met uiteenlopende doelgroepen van licht tot ernstig meervoudig beperkt.
Dat betekent veel afwisseling en de mogelijkheid om een plek te vinden die echt bij jou past.
Wat Severinus bijzonder maakt, is dat wij investeren in mensen zonder zorgachtergrond. Je volgt een praktijkgericht ontwikkeltraject waarin werken en leren wordt gecombineerd. Je leert in een kleinschalige setting met korte lijnen en persoonlijke begeleiding.
Je staat er niet alleen voor. Je wordt begeleid door collega’s, trainers en leidinggevenden die samen met jou kijken hoe jij het beste kunt groeien binnen de organisatie.
-
Een salaris tussen € 2.266,- en € 3.635,- (CAO Gehandicaptenzorg, FWG 20, 25, 30, 35, o.b.v. 36 uur).
-
Een vergoeding voor onregelmatige diensten.
-
Een contract voor 0 - 32 uur per week.
-
Je ontvangt 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
-
144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar (o.b.v. 36 uur) en de mogelijkheid om jaarlijks max. 7 extra dagen balansverlof te kopen.
-
Reiskostenvergoeding van € 0,22 per km vanaf 0 km.
-
Goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg & Welzijn (50% premie betaald door Severinus).
-
Fiscale voordelen via FiscFree® voor o.a. fiets, laptop of sportabonnement.
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Leuk! We leren je graag beter kennen. Klik op de sollicitatiebutton en laat je gegevens achter. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Britt en Lisa via +31625488797 of [email protected].
