Dagelijks staan wij klaar om vele kinderen op te vangen. Ons doel? Alle kinderen een glimlach op hun gezicht toveren en laten groeien in een veilige omgeving. Wil jij daaraan meewerken? Bekijk onze vacatures en solliciteer op de functie die bij jou past!
Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.
Als flex pedagogisch professional is geen dag hetzelfde. Je wordt ingezet op een van onze locaties in de Gemeente Horst aan de Maas of Venray, waar je steeds weer een vertrouwd gezicht bent voor kinderen én collega’s. Je werkt in diverse teams en bent de verbindende schakel tussen babygroepen, peuters en BSO.
Jouw pedagogische kracht zit in je flexibiliteit én je betrokkenheid. Je weet snel aan te sluiten bij de behoeften van ieder kind, stimuleert hun ontwikkeling met passende activiteiten en creëert een veilige, warme omgeving waarin ze kunnen groeien. Of het nu gaat om troosten, uitdagen of samen lachen: jij maakt elke dag bijzonder.
- Je hoeft geen extra taken te verrichten, maar kunt je volledig focussen op werken op de groep.
- Je doet veel ervaring op in verschillende groepen.
- Je werk is zeer gevarieerd.
- Je werkt op een plek waar niet alleen kinderen leren dat vallen en opstaan erbij hoort, maar waar ook jij uitgedaagd wordt om jezelf te blijven ontwikkelen.
We zoeken iemand die niet alleen deskundig is, maar ook nieuwsgierig is naar nieuwe inzichten in ons vak. Iemand die met hart en hoofd werkt, en die de verbinding zoekt met kinderen, ouders en collega’s. Herken jij jezelf hierin?
- Een afgeronde mbo-opleiding niveau 3 (geschikt voor de kinderopvang)
- Een VVE-certificaat, babyopleiding en taalniveau 3F;
- Passie voor het werken met het jonge kind;
Samen zijn we ’t Nest. Een plek waar 'samen' zorgt voor een stevige basis. Waar leven tot bloei komt. Vlieg jij ook mee? Dan bieden wij jou:
- Een omgeving met collega’s die je uitdagen om te ontwikkelen.
- Het aantal contracturen en je werkdagen worden in overleg bepaald.
- In eerste instantie een jaarcontract, met de mogelijkheid tot verlengen.
- Een gezellig team met passie voor jonge kinderen.
- Een mooi salaris conform CAO Kinderopvang, schaal 6 (min € 2.641,- en max € 3.630,- o.b.v. 36 uur per week), 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 5,5% en een maandelijkse tegemoetkoming in de ziektekosten van € 16,-
- Om te zorgen voor een goede werk-privé balans heb je recht op 210 verlofuren o.b.v. 36 uur per week.
Een gezellig team met passie voor jonge kinderen en collega's die je uitdagen om jezelf te ontwikkelen.
Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer conform CAO Kinderopvang.
Voorrang als je jouw kinderen wilt plaatsen op een van onze locaties.
Om te zorgen voor een goede werk-privé balans heb je recht op 210 verlofuren per jaar o.b.v. 36 uur per week.
Salaris conform CAO Kinderopvang, schaal 6 (min € 2.641,- en max € 3.630,- o.b.v. 36 uur per week).
8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 5,5%, een maandelijkse tegemoetkoming in de ziektekosten van €16,- en de mogelijkheid om te sparen voor levensfasebudget.
