De sollicitatieprocedure bij de Rechtspraak loopt via onderstaande stappen.
1. Solliciteren
Verstuur je sollicitatie uiterlijk op woensdag 23 september 2026. We zijn benieuwd naar jouw ervaring met een vergelijkbare rol. Beschrijf in je sollicitatiebrief een concreet voorbeeld waarin je vanuit een coördinerende, niet-hiërarchische positie verschillende betrokkenen hebt verbonden, zaken hebt aangejaagd en mensen hebt meegenomen in veranderingen of verbeteringen.
2. Voorselectie
Vacatures worden extern én intern opengesteld. Kandidaten vanuit de Rijksoverheid met een Van-Werk-Naar-Werk (VWNW)-status hebben voorrang. Heb jij deze? Stuur dan de documenten mee waaruit blijkt dat jij deze status hebt.
3. Kennismakingsgesprek
We maken graag kennis met je op donderdag 8 oktober 2026.
4. Arbeidsvoorwaardengesprek
We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking.
5. VOG
Ook vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag. Op deze manier zijn we er zeker van dat we op alle vlakken een goede match zijn en een langdurige werkrelatie kunnen opbouwen.
Solliciteer direct
Meer informatie over de functie of wil je eerst kennismaken via een (digitale) kop koffie? Neem dan contact op met Vincent Gabriël, hoofd archief,
[email protected], 0655466622. We ontmoeten jou graag!
Meer informatie over het sollicitatieproces?
Bel of mail naar Leontien Hulleman, senior HR adviseur,
[email protected], 06-52618538.
Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.