De veiligheidsopgaven in Brabant-Zuidoost nemen toe in complexiteit, intensiteit en schaal. Nieuwe risico’s op het gebied van onder meer energie, klimaat, digitalisering, maatschappelijke onrust en geopolitieke ontwikkelingen vragen om strategische keuzes en een integrale aanpak. Daarom zoekt Veiligheidsregio Brabant-Zuidoost (VRBZO) een strategisch adviseur Crisisbeheersing die richting geeft aan de ontwikkeling van crisisbeheersing in onze regio, bestuur en management adviseert en zorgt voor samenhang tussen beleid, programma’s en strategische opgaven.
Als strategisch adviseur Crisisbeheersing werk je op het snijvlak van strategie, bestuur en uitvoering. Je signaleert landelijke en regionale ontwikkelingen en vertaalt deze, waaronder de Landelijke Agenda Crisisbeheersing, naar strategisch beleid, programma’s en concrete doelstellingen voor de organisatie. Je bent de strategische sparringpartner van het sectorhoofd en de afdelingshoofden van de sector Risico- en Crisisbeheersing (RCB) over complexe vraagstukken en zorgt voor samenhang tussen ambities, programmering en uitvoering.
Je beweegt je gemakkelijk tussen verschillende belangen en organisaties, brengt mensen en expertise samen en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van een toekomstbestendige en weerbare veiligheidsregio.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Je geeft richting aan de strategische ontwikkeling van crisisbeheersing binnen VRBZO en vertaalt landelijke ontwikkelingen naar regionale prioriteiten, programma’s en bestuurlijke keuzes en bewaakt de voortgang van strategische opgaven.
- Je voert regie op de voorbereiding van de regionale en landelijke bestuurscyclus en zorgt voor integrale advisering, annotaties en besluitvormingsvoorstellen voor bestuur, directie en management.
- Je vertaalt koers, opdrachten en ontwikkelingen vanuit het Veiligheidsberaad naar de regionale context en draagt bij aan de strategische positionering van VRBZO.
- Je adviseert het sectorhoofd en de afdelingshoofden gevraagd en ongevraagd over strategische vraagstukken, beleidskeuzes en prioriteiten.
- Je bewaakt de samenhang tussen strategische opgaven, beleidsontwikkelingen en programma’s binnen het domein crisisbeheersing en bevordert integraal werken over afdelingen en disciplines heen. Je signaleert maatschappelijke, bestuurlijke en organisatorische ontwikkelingen en analyseert de gevolgen daarvan voor risico- en crisisbeheersing in Brabant-Zuidoost.
- Je draagt bij aan de ontwikkeling en actualisatie van het Regionaal Risicoprofiel (RRP), het Regionaal Crisisplan en het beleidsplan van VRBZO.
- Je versterkt de strategische samenwerking met gemeenten, veiligheidsregio’s, rijkspartijen, kennisinstellingen en andere netwerkpartners.
- Je voert regie op de voorbereiding van de regionale en landelijke bestuurscyclus en zorgt voor integrale advisering, annotaties en besluitvormingsvoorstellen voor bestuur, directie en management.
- Je vertegenwoordigt de sector RCB in regionale en landelijke overleg- en bestuursorganen en treedt op als coördinerend adviseur bij verschillende overleggen.
- Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van toekomstgerichte crisisbeheersing.
