Langerak de Jong B.V. is een dienstverlenende groothandel die haar klanten op een duurzame wijze ontzorgt op het werk. Bij ons werken ruim 90 medewerkers en de jaaromzet is ongeveer 23 miljoen euro. Wij leveren koffieautomaten met alle bijbehorende producten, het kantineassortiment en hygiëneproducten aan bedrijven, scholen en instellingen van 30 tot 300 fte.
Ter uitbreiding van ons betrokken team zoeken wij een nieuwe collega:
HR-medewerker (m/v) – 18-24 uur
Wat ga je doen:
* Het coördineren en ondersteunen van werving & selectieprocedures;
* Opstellen, beëindigen en/of vernieuwen van arbeidscontracten;
* Het beantwoorden van HR-gerelateerde vragen van alle medewerkers;
* Verwerken van mutaties in de personeels- en salarisadministratie;
* Monitoren ziekteverzuim en passende maatregelen voorstellen;
* Bijhouden van veranderingen op gebied van wet- en regelgeving.
Functie-eisen:
* Je bent enthousiast;
* Je hebt MBO+ werk- en denkniveau;
* Je bent communicatief vaardig en hebt een proactieve houding;
* Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
* Je bent nauwkeurig;
* Je hebt minimaal 2-5 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
* Je hebt organisatorische vaardigheden en bent mensgericht.
Wat bieden wij jou?
* Een afwisselende baan met ruimte voor eigen ideeën en initiatieven;
* Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband;
* Collegiale werkomgeving met korte lijnen;
* Arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao voor de Groothandel in Levensmiddelen;
* Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden;
* Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Heb je zin in een uitdagende nieuwe functie als HR-medewerker?
Stuur dan je sollicitatie, voorzien van motivatiebrief en cv, naar [email protected]. Wij zien de sollicitaties graag vóór 15 september 2026 tegemoet. Voor vragen kun je rechtstreeks contact opnemen met Anneke Vuistervia telefoonnummer 06-38765779.
Wil je meer weten over Langerak de Jong? Bezoek dan onze website: www.langerakdejong.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Arbeidsvoorwaarden:
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Opleiding:
Ervaring:
- soortgelijke functie: 2 jaar (Vereist)
Taal:
Werklocatie: Fysiek
