Je bespreekt met een teamleider een situatie op de werkvloer en helpt haar met scherpe vragen en helder advies direct verder. Later die dag werk je aan een organisatiebreed initiatief voor leiderschapsontwikkeling dat bijdraagt aan een veilige, professionele cultuur. Zo bouw je elke dag mee aan een organisatie waar mensen groeien, verantwoordelijkheid nemen en zich gezien voelen. Dat is bij de Frankelandgroep Gewoon bijzonder.
Als HR-adviseur ben je voor iedereen een zichtbaar en benaderbaar aanspreekpunt. Je adviseert leidinggevenden en collega’s over een breed scala aan onderwerpen: van complexe casuïstiek rondom functioneren en verzuim tot strategische en organisatorische thema’s zoals functiedifferentiatie, HR analytics, talentmanagement, interne mobiliteit, teamontwikkeling en strategische personeelsplanning.
Je schakelt moeiteloos tussen dagelijkse HR-vraagstukken en de grotere lijn. Daarbij draag je actief bij aan projecten waarin deze thema’s samenkomen – we zijn een HR-afdeling met veel ambities en dat past precies bij jou!
-
Doen waar je goed in bent is ons mantra. Daarom verdelen we in het HR-adviesteam het werk op basis van kracht en interesse. Want daar krijgen we energie van. Doe je mee?
-
Ontwikkeling en scholing. Wil je je specialiseren in een bepaalde richting? We helpen je met de juiste opleidingen en trainingen.
-
Fijne collega's. Je werkt in een warm, professioneel team van 15 collega’s waarin samenwerking, eigenaarschap en werkplezier voorop staan. Je bouwt mee aan een stevige HR-basis én een toekomstbestendige organisatie.
Goede zorg begint bij goed werkgeverschap. Daarom kun je bij ons rekenen op:
-
een salaris tussen € 3.772,15 en € 6.171,02 bruto per maand, bij 36 uur per week. De functie valt in cao VVT, in functiegroep 55/60, afhankelijk van jouw opleiding en ervaring
-
8% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%.
-
29 vakantiedagen bij 36 uur per week.
-
€ 0,21 reiskostenvergoeding per km voor woon-werkverkeer.
-
gratis gebruik van ons zwembad en onze fitnessruimte.
-
voordelig gebruik van onze vakantievilla’s in Rockanje en Calpe (Spanje).
Je bent een toegankelijke HR‑adviseur die makkelijk verbinding maakt en zich soepel beweegt tussen de verschillende organisatieculturen op onze locaties. Je voelt aan wat teams en leidinggevenden nodig hebben en weet HR‑thema’s helder, menselijk en professioneel te vertalen naar de praktijk. Verder:
-
Je hebt minimaal HBO-werk-en denkniveau en ervaring als HR-adviseur
-
Jouw kennis met betrekking tot relevante wet- en regelgeving is up to date
-
Je hebt een eigentijdse visie op HR-thema’s, weet dit goed te verwoorden en schrijft met een “vlotte pen”
-
Je bent in ieder geval beschikbaar op woensdag en vrijdag
-
En je herkent je in de passie voor ons vak met een gezonde dosis humor!
Enthousiast geworden en nieuwsgierig naar je nieuwe werkomgeving? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren via de sollicitatieknop! Wil je graag nog wat meer weten? Neem dan gerust contact met ons op! Je kunt bellen met Marjo Venhoeven, HR-adviseur via 06 57 07 63 05 of Fleur van Spronsen, HR-adviseur via 06 43 23 20 44.
