Als begeleider ben jij een vertrouwd gezicht en steunpilaar voor de cliënten. Jij zorgt ervoor dat iedere dag structuur, veiligheid en plezier bevat. Daarbij kijk je altijd naar wat iemand wél kan en hoe je samen kleine stappen vooruit kunt zetten. Jouw rol is afwisselend: de ene keer help je met persoonlijke verzorging, de andere keer organiseer je een activiteit of bied je een luisterend oor.
Concreet betekent dit dat jij:
-
Begeleidt en verzorgt cliënten in hun dagelijkse activiteiten, afgestemd op hun persoonlijke doelen
-
Creëert een huiselijke sfeer waarin bewoners zich gezien, gehoord en op hun gemak voelen
-
Stimuleert ontwikkeling door kleine stappen en succeservaringen te benadrukken
-
Ondersteunt in ADL-zorg en medische zorg, waar nodig met aandacht en respect.
Trompenburgh is een gezellige en huiselijke woonlocatie in Lelystad, waar 8 volwassen cliënten (19–54 jaar) met een verstandelijke beperking samenwonen. Hier wonen mensen met verschillende zorgvragen: de één heeft intensieve lichamelijke ondersteuning nodig (zoals ADL-zorg en Medische verzorging), terwijl een ander vooral begeleiding nodig heeft in de dagelijkse structuur of door het ouder worden steeds meer hulp vraagt.
Dat betekent dat je bij ons werkt in de breedte van het vak: van persoonlijke verzorging tot het stimuleren van zelfstandigheid en het creëren van een veilige, warme leefomgeving. Iedere dag is anders en juist dat maakt het werk uitdagend en waardevol.
Wij geloven dat een goede begeleider méér is dan een diploma alleen. Jij bent iemand die met plezier en betrokkenheid werkt met onze doelgroep. Verder heb jij:
-
Een zorgdiploma op mbo-niveau 3 of hoger (bijv. MZ/VIG)
-
Ervaring met de doelgroep VG of de motivatie om dit snel te leren
-
Humor en relativeringsvermogen: je weet lichtheid te brengen in soms zware momenten
-
Flexibiliteit en lef: jij durft te handelen en zoekt oplossingen, ook als het even lastig wordt
-
Een positieve en stevige houding, waarmee je rust en vertrouwen uitstraalt
-
Inzetbaar voor de wisseldiensten, inclusief slaapdiensten, weekenden en feestdagen
In ruil voor jouw enthousiasme en waardevolle inzet ontvang jij:
-
Een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg, minimaal € 2.597,- en maximaal € 3.635,- op basis van een 36-urige werkweek
-
Per 1 november 2026 wordt het salaris met 2% verhoogd, volgens de CAO Gehandicaptenzorg.
-
ORT voor het werken op avonden, nachten, weekenden en feestdagen. Dit kan oplopen tot 60% toeslag!
-
Wettelijke én extra bovenwettelijke vakantie-uren
-
Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren (20 uur, meer uren is bespreekbaar)
-
Meer dan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33% en korting op sportschoolabonnementen
-
Veel ruimte voor bij- en nascholing
-
Pensioenopbouw via het solide Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW)
Heb je zin om aan de slag te gaan? Wij gaan graag met jou in gesprek!
Liever eerst nog iets meer weten over de functie? Kom in contact met Els Bazin - Veldman, Manager Zorg via +31613037339 of met Raweena Changoer, Corporate Recruiter via +31657388207.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
