Zorg met aandacht, ook zonder BIG registratie – dat is Bloezem. Voor Huize Doornrijck in Doorn zoeken we een betrokken Verpleegkundige (16-32 uur per week), met óf zonder BIG registratie. Hier krijg je de ruimte om écht de tijd te nemen voor onze bewoners en bij te dragen aan hun welzijn in een warme, huiselijke omgeving. Wil jij met jouw expertise en aandacht het verschil maken? Lees verder en ontdek waarom deze rol bij jou past.
Kom vrijblijvend kennismaken met het team in Doorn! Maak een afspraak met locatiemanager Arry!
Waar ga je werken?
Huize Doornrijck biedt 27 zorgappartementen voor zorgbehoevende ouderen. Het huis heeft stijlvolle gemeenschappelijke ruimtes zoals een grote keuken, woon- en eetkamer, bibliotheek, wellness, gastenkamer, terras en een omheinde tuin. Je zal komen te werken in een team van woonassistenten, serviceassistenten, helpenden, verzorgenden, verpleegkundigen en een locatiemanager. We leven en werken als één groot huishouden en zorgen niet alleen voor de bewoners maar ook voor elkaar. Onze groep bewoners is een mix van PG en somatiek.
Wat bieden wij jou?
- Een functie waarin je écht tijd hebt voor persoonlijke zorg en aandacht.
- Een maandsalaris van maximaal € 3.733,75 (op basis van 36 uur) volgens cao VVT FWG 40 (zonder BIG registratie).
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 netto per kilometer, tot 50 km enkele reis.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 29 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Een werkomgeving waarin jouw mening telt en waar collegialiteit vooropstaat.
Wie ben jij?
Je hebt een hart voor de ouderenzorg en je zet je elke dag met passie in voor het welzijn van bewoners. Daarnaast heb je:
- Minimaal een mbo niveau 4 diploma tot Verpleegkundige (geen BIG registratie).
- Een groot verantwoordelijkheidsgevoel en het vermogen om zelfstandig te werken.
- Flexibiliteit in het draaien van dag-, avond- en eventueel nachtdiensten
- Een beschikbaarheid tussen de 16 en 32 uur per week.
Woon je in (de omgeving van) Doorn? Dat is een pluspunt!
Hoe is de selectieprocedure?
Na ontvangst van jouw sollicitatie bellen we je jou om jouw wensen te bespreken. Komen deze overeen met die van ons, dan volgt een kennismakingsgesprek met de leidinggevende op locatie. Uiteraard ga je ook een dienst meelopen. Ben je geschikt, dan doen we jou een voorstel en stellen we een arbeidsovereenkomst op die je kunt tekenen.
Solliciteer nu!
Klaar om het verschil te maken? Solliciteer vandaag nog en wie weet verwelkomen we jou binnenkort in ons team! Heb je vragen of wil je eerst wat meer informatie? Neem dan contact op met ons via recruitment.hr[at]bloezem.nl.
Meer weten over ons huis of verhalen van collega’s horen? Bezoek dan onze website: werkenbij.bloezem.nl
Interne kandidaten hebben voorrang in de selectieprocedure.
-
