Jij bent nieuwsgierig en altijd op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen als het gaat om oplossingen voor het meten, analyseren en interpreteren van meetgegevens. Want de energiewereld, die verandert. Snel. Daarom zorg je dat je in ontwikkeling blijft, net als Fudura. Samen zorgen we dat onze klanten de verandering in het energielandschap voorblijven. Je werkt met innovatieve meetoplossingen en denkt altijd aan de wereld van morgen. Je hebt passie voor je vak en werkt graag samen. Zo zorgen we dat onze klanten kunnen besparen, verbeteren en verduurzamen. Samen bepalen we de koers voor de toekomst.
Als Senior Elektra Meettechnicus heb je een veelzijdige en verantwoordelijke rol op het gebied van elektra. Geen één dag is hetzelfde en je komt steeds op andere plekken. Afwisseling, dynamiek en uitdagingen, daar hou jij van! En natuurlijk sta je altijd klaar om een collega te helpen. Jij houdt je interne klant op de hoogte van eventuele ontwikkelingen en klantvragen en je onderhoudt uiteraard goed contact met je externe klant.
Kortom, je neemt gemakkelijk initiatief om zaken in gang te zetten voor klanten of voor het team.
Veiligheid staat bij jou op één, en als Werkverantwoordelijke (WV'er) neem je ook zelfstandig beslissingen die directe impact hebben op de kwaliteit en veiligheid van je collega’s.
In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt op het gebied van de techniek voor jouw collega’s. Je zorgt dat collega’s hun werk veilig en goed kunnen uitvoeren. Dit doe je door het overbrengen van kennis en het correct vastleggen van alle informatie en instructies. Het bewaken van de kwaliteit van het geleverde werk van zowel de Fudura collega’s alsmede ook van de aannemers hoort bij je dagelijkse takenpakket. Hiervoor ga je regelmatig op werkplekbezoek en geef je toolboxen. Hiernaast ben je zelf ook regelmatig buiten aan het werk met bijvoorbeeld een schouwing of een plaatsing van complexere meetinstallaties. Ook ben je inzetbaar, of maak je werk van jouw inzetbaarheid, bij voorkomende werkzaamheden in de laagspanning, zoals het maken van schakelplannen en het schakelen van installaties. In deze functie denk je ook mee over procesverbeteringen en product implementaties.
Je bent enthousiast, integer en kunt goed met mensen om gaan. Je streeft ernaar om je taken tijdig en in 1 in keer goed te doen. En dat alles in samenwerking met de klant, je team en collega’s van andere afdelingen!
Je bent sterk in probleemanalyse en je bent in staat vanuit verschillende perspectieven naar een vraagstuk te kijken. Resultaat- en klantgerichtheid zijn voor jou vanzelfsprekend. Je werkt deels zelfstandig en deels samen met de andere senioren in het land.
Verder:
-
heb je minimaal een afgeronde mbo-4 opleiding richting Elektrotechniek;
-
heb je minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
-
ben je BEI gecertificeerd;
-
heb je kennis van laagspanning en ben je NEN gecertificeerd (of bereid deze te behalen);
-
heb je kennis van Meettechniek Elektra en kennis van technische meetcode E.
Tot slot: vanuit de veiligheidsoverwegingen waarmee wij in het veld werken, kunnen wij helaas alleen Nederlandssprekende kandidaten aannemen.
Due to the industry's safety standards we can only hire dutch speaking candidates
Ons salarispakket bestaat uit een basissalaris, een persoonlijk budget, vakantiegeld én een eindejaarsuitkering. Je krijgt veel ruimte om je arbeidsvoorwaarden af te stemmen op jouw persoonlijke wensen.
Je basissalaris ligt bij een werkweek van 40 uur tussen €3.800,- en €5.427,- bruto per maand. Dit hangt af van je kennis, kunde en ervaring.
Vakantiegeld kan je maandelijks of jaarlijks (in mei) laten uitbetalen.
Je krijgt een vaste eindejaarsuitkering.
Daarnaast ontvang je een persoonlijk budget van 17%. Je bepaalt zelf wat je hiermee doet.
Laat het maandelijks uitbetalen als extra salaris, waardoor je salaris maximaal €4.446,- tot €6.350,- bruto per maand wordt.
Koop extra verlofdagen (maximaal 35,5 extra dagen per jaar bij een fulltime dienstverband).
Spaar het op en laat het uitbetalen op een moment dat het jou uitkomt.
Of combineer bovenstaande opties.
Voor deze functie ontvang je een schaarstetoeslag van in totaal € 350 bruto bij een werkweek van veertig uur. Deze toeslag is verdeeld in twee delen:
Elke maand ontvang je € 175 bruto zolang je werkt in een schaarstefunctie.
Ben je op 1 januari in dienst bij Fudura? Dan krijg je nog eens € 175 bruto voor elke maand dat je in het voorgaande jaar in een schaarstefunctie hebt gewerkt.
Je ontvangt ook persoonlijk budget en 13e maand budget over deze toeslag.
En dit krijg je ook:
Welkomstbonus van € 1.000 netto na het succesvol doorlopen van je proeftijd.
Ambulantvergoeding van € 80 per maand.
Aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP. Fudura betaalt 70% van de premie.
Een volledig uitgeruste Fudura bus voor woon-werkverkeer.
Jaarlijks vitaliteitsbudget van € 700. Dit kun je uitgeven aan bijvoorbeeld een sportabonnement, dagje sauna of nieuwe bril.
Referral bonus van € 2.000 netto als je iemand hebt voorgedragen.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
Veel kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Opleidingen, cursussen en workshops.
Neem dan contact op met Michiel van 't Hoff, onze recruiter. Zo krijg je antwoord op al je vragen.
Wij werken naar tevredenheid samen met enkele bureaus voor werving & selectie en staan niet open voor nieuwe samenwerkingen.
Voor detavast kun je contact opnemen met Circle8 via https://fudura.circle8.nl/.
Hier staan en gaan we voor
De energiewereld verandert snel. Meebewegen is essentieel. Daarom helpen wij zakelijk Nederland de verandering voor te zijn. We zijn de strategische én uitvoerende partner. Met een slimme energie-infrastructuur, besparingen en toekomstbestendige innovaties. Zodat organisaties en bedrijven die we vooruit helpen, klaar zijn voor morgen.
Niet afwachten, maar vooruit kijken. Samen bepalen we jouw koers voor de toekomst.
