Je bent een flexibele en daadkrachtige professional die snel in staat is complexe, vaak technisch gedreven uitdagingen te doorgronden en te vertalen naar concrete en haalbare oplossingen. Je beweegt je moeiteloos tussen strategische besluitvorming op directieniveau en de dagelijkse praktijk van projectteams met IT- en verzekeringsspecialisten. Als natuurlijke leider weet je mensen te verbinden, richting te geven en resultaten te realiseren. Je houdt daarbij altijd het belang van de klant voor ogen. Je onderscheidt hoofd- van bijzaken, blijft effectief onder druk en weet weerstand om te buigen naar draagvlak en beweging. Je kijkt verder dan de grenzen van afdelingen, programma’s en projecten en bent een gewaardeerde sparringpartner voor directie en management. Daarnaast geef je leiding aan het PMO-team en werk je samen met het team aan het opstellen en realiseren van project- en programmaplannen. Je bent pas tevreden wanneer strategie daadwerkelijk wordt omgezet in tastbare resultaten voor de organisatie. Om dit te realiseren herken jij je in de volgende functie-eisen en beschik je over de volgende competenties:
- Minimaal HBO werk- en denkniveau;
- Relevante aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare rol;
- Kennis van de branche verzekeren, bij voorkeur van het internediair;
- Kennis van verschillende projectmanagement methoden als Prince2, IPMA of PMI.
Competenties:
- Je kunt schakelen op strategisch, tactisch en operationeel niveau
- Je hebt een positieve-, leergierige en een (pro)actieve houding;
- Je bent analytisch sterk, flexibel, betrokken en een teamplayer;
- Je toont initiatief in het verbeteren van werkwijze en kwaliteit en je hebt een hoog kwaliteitsbewustzijn;
- Je bent communicatief sterk en je durft je eigen mening te geven.
