Ben jij nauwkeurig, analytisch en heb je ervaring met vastgoedregistraties, belastingen of basisregistraties binnen de overheid? Werk jij graag met complexe gegevens, digitale systemen en wet- en regelgeving? Dan hebben wij een interessante uitdaging voor jou.
Voor de gemeente Amsterdam zijn wij op zoek naar meerdere Registratie Object Medewerkers WOZ die een belangrijke bijdrage leveren aan de kwaliteit van de vastgoedregistraties binnen de stad. In deze functie werk je aan de basis van het gemeentelijke belastingproces en zorg je ervoor dat objectgegevens, belanghebbenden en registraties correct, actueel en volledig zijn vastgelegd.
Je gaat aan de slag binnen Team Vastgoed WOZ van de gemeente Amsterdam. Dit team beheert alle vastgoedobjecten binnen de gemeente Amsterdam: van woningen en bedrijfspanden tot monumenten, sportaccommodaties en grootschalige objecten zoals de Johan Cruijff ArenA.
Binnen het team werken professionals nauw samen aan de kwaliteit van de WOZ-, BAG-, BGT- en vastgoedregistraties. Team Vastgoed WOZ kenmerkt zich door een sterke collegiale samenwerking, een groot verantwoordelijkheidsgevoel en een gezamenlijke focus op kwaliteit en dienstverlening.
De gemeente Amsterdam biedt een dynamische en maatschappelijk relevante werkomgeving waarin digitalisering, datakwaliteit en dienstverlening centraal staan.
Als Registratie Object Medewerker WOZ ben je verantwoordelijk voor het correct, volledig en tijdig verwerken van objectgegevens en subjectregistraties. Je zorgt ervoor dat objecten waardeerbaar en belastbaar zijn en vormt daarmee een essentiële schakel binnen het gemeentelijke belastingproces.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Verwerken en beoordelen van objectgegevens uit verschillende (basis)registraties;
- Werken met gegevens uit WOZ, BAG, BGT, Kadaster en andere registratiesystemen;
- Controleren en actualiseren van objectafbakeningen conform wet- en regelgeving;
- Beoordelen en registreren van belanghebbenden, eigenaren en gebruikers;
- Uitvoeren van kwaliteitscontroles op volledigheid, actualiteit en betrouwbaarheid van registraties;
- Analyseren van mutaties, correctieverzoeken en signalen;
- Opstellen en verwerken van terugmeldingen richting externe basisregistraties;
- Onderzoeken van objectkenmerken aan de hand van luchtfoto's, kaarten en andere bronnen;
- Onderhouden van contacten met belanghebbenden en externe instanties;
- Ondersteunen van gebruikers bij vragen over registraties en gegevens;
- Uitvoeren van controles op de samenhang tussen verschillende registratiesystemen;
- Bijdragen aan de kwaliteit en betrouwbaarheid van de gemeentelijke vastgoedadministratie.
Je werkt nauwkeurig, bent analytisch sterk en weet complexe registraties op een zorgvuldige wijze te verwerken.
Voor deze functie voldoe je aan de volgende eisen:
Vereisten
- Minimaal hbo werk- en denkniveau;
In het bezit van een erkend diploma;
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
Kennis van Key2Belastingen;
Bereidheid om minimaal 2 dagen per week op kantoor te werken;
Beschikbaar vanaf 3 augustus 2026.
Pré
- Ervaring binnen gemeentelijke belastingen;
- Ervaring met WOZ-, BAG-, BGT- of vastgoedregistraties;
- Kennis van Ortax;
- Ervaring met gegevensbeheer en basisregistraties;
- Affiniteit met vastgoed, belastingen en administratieve processen.
Daarnaast beschik je over:
- Analytisch vermogen;
- Nauwkeurigheid;
- Zelfstandigheid;
- Goede communicatieve vaardigheden;
- Kwaliteitsbewustzijn;
- Probleemoplossend vermogen;
- Een proactieve en collegiale werkhouding.
- Functie: Registratie Object Medewerker WOZ
- Opdrachtgever: Gemeente Amsterdam
- Standplaats: Amsterdam
- Werklocatie: Anton de Komplein 150
- Uren: 24 tot 36 uur per week
- Startdatum: 3 augustus 2026
- Einddatum: 21 januari 2027
- Functieschaal: Schaal 8
- Werken binnen een professioneel en betrokken team
- Uitdagende opdracht binnen een van de grootste gemeenten van Nederland
- Veel ruimte voor eigen verantwoordelijkheid en ontwikkeling
Overige informatie
- Sluitingsdatum: volgens aanbestedingsplanning;
- Er worden maximaal 9 kandidaten uitgenodigd voor een gesprek;
- Een motivatiebrief van maximaal 1 A4 is verplicht;
- Hybride werken is mogelijk, met minimaal twee werkdagen op kantoor.
