Het werk en je collega's
Als researchverpleegkundige is jouw werkgebied de interne geneeskunde breed. Je vervult een centrale rol in het proces van opstarten en uitvoeren van onderzoek. Zo ben je verantwoordelijk voor de coördinatie, begeleiding, uitvoering en evaluatie van de verschillende fasen. Ook ontwikkel je werkdocumenten. In dit proces werk je nauw samen met de betrokken internist, onderzoekdeelnemers en de vertegenwoordiger namens de opdrachtgever van het onderzoek. Zelf ben je voor de medewerkers van de afdeling niet alleen een aanspreekpunt, maar ook een belangrijk bron van informatie aangaande het onderzoek waar jij je mee bezighoudt. Je wordt functioneel aangestuurd door een internist en valt hiërarchisch onder de manager van de organisatorische eenheid (OE) interne geneeskunde. Ook zijn er diverse onderzoeksverpleegkundigen verbonden aan CWZ, dus er is altijd iemand om mee te sparren.
De OE interne geneeskunde bestaat uit 18 internisten met de aandachtsgebieden: nefrologie, vasculaire geneeskunde, endocrinologie, hematologie, oncologie, infectieziekten, acute geneeskunde en intensive care geneeskunde. De interne geneeskunde neemt in het ziekenhuis een sleutelpositie in door een florerende opleiding, een sterke consultatieve rol en een actieve betrokkenheid in de organisatie.
De OE interne geneeskunde is onderdeel van Jonkerbosch Medisch Specialisten (JMS), een per 1 januari 2015 opgericht MSB dat de vorm heeft gekregen van een maatschap in CWZ. De maatschap wordt gevormd door circa 90 medisch specialisten en bestaat uit 12 organisatorische eenheden (samenwerking van specialisten binnen één vakgebied). Als jonge en ondernemende organisatie heeft JMS veel aandacht voor ontwikkelingen en vernieuwingen in de zorgmarkt. De medisch specialisten werken samen aan optimalisatie van de patiëntenzorg binnen een financieel gezond bedrijf.
Wat neem je mee?
-
Een diploma hbo-verpleegkunde.
-
Affiniteit met werken in een ziekenhuis.
-
Bij voorkeur ervaring op het gebied van klinisch wetenschappelijk onderzoek en geautomatiseerde en administratieve processen. Bij onderzoek doen ligt ook je interesse.
-
Een afgeronde ICH-GCP cursus (of vergelijkbaar) of bereidheid deze te volgen.
-
Voldoende beheersing van de Engelse taal. Je kunt Engelstalige teksten lezen en begrijpen en communiceren met buitenlandse contactpersonen.
-
Een flexibele en sociale instelling.
-
Goede communicatieve vaardigheden en integriteit.
Wat bieden wij?
-
Een tijdelijk dienstverband tot 1 januari 2028.
-
Meeloopmogelijkheden voor kandidaten die door de sollicitatieronde heen zijn.
-
Een salaris conform de Cao Ziekenhuizen met goede arbeidsvoorwaarden.
-
Naast je reguliere salaris een vakantietoeslag én eindejaarsuitkering van 8,33%.
-
144 vakantie-uren én 57 vrij inzetbare PLB uren op basis van een werkweek van 36 uur.
-
Een goede opbouw van pensioen bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn waaraan de werkgever de helft bijdraagt.
-
Voordelige verzekeringen en een aantrekkelijk belastingvoordeel bij de aanschaf van o.a. een fiets, laptop of je sportschoolabonnement.
-
Als topklinisch ziekenhuis is er ruimte en aandacht voor ontwikkeling- en opleidingsmogelijkheden.
-
Samenwerking met een betrouwbaar en enthousiast team van internisten.
Enthousiast geworden?
De sollicitatie mag je richten aan Jeanny van Riswick, manager OE interne geneeskunde. Vóór 01-08-2026 kun je op deze vacature reageren. De eerste gesprekken staan gepland in de week van 10 augustus 2026. Noteer deze alvast in je agenda.
Mocht je nog vragen hebben over deze vacature, kun je contact opnemen met Mechteld Vermeulen, internist-endocrinoloog, via 024 365 8740. Of kijk op de internetpagina van CWZ met meer informatie over interne geneeskunde.
De vacatures worden tegelijkertijd intern en extern gedeeld, waarbij geldt dat interne kandidaten voorrang hebben op externe kandidaten.
We werven zelf voor deze vacature. Deel je de vacature in je netwerk? Graag! Acquisitie stellen we niet op prijs.
