Wees de gangmaker van commercieel succes in de zorg in huis
Praktische informatie
Standplaats
Regio Rotterdam .
Salaris
vanaf €55.000 .
Emolumenten
Bonus, 40 vrije dagen, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden .
Branche
Medische hulpmiddelen (langer zelfstandig wonen) .
Ben jij een accountmanager die kansen ziet vóórdat anderen ze zien? Krijg je energie van strategie bedenken én de deal uiteindelijk binnenhalen? Voel jij je thuis in de wereld van overheid, semioverheid en woningcorporaties? En heb je kennis of affiniteit met medische hulpmiddelen die mensen helpen langer en comfortabel thuis te wonen?
Allemaal ja? Dan is deze nieuwe functie jou op het lijf geschreven.
Waarom is deze rol bijzonder is:
Onze opdrachtgever is een ambitieus, innovatief familiebedrijf dat hulpmiddelen ontwikkelt en levert waarmee mensen comfortabel thuis kunnen blijven wonen. Ze bedienen twee hoofdgroepen:
B2C: rechtstreeks aan consumenten
B2B: overheid en woningbouwverenigingen
Persoonlijke betrokkenheid, maatwerk en empathie zijn hierbij geen marketingkreten, maar dagelijkse praktijk. De cultuur is nuchter en ondernemend: gewoon doen. Je krijgt veel ruimte om het op jouw manier te doen – als het maar resultaat oplevert. Dat betekent vrijheid in welke acties jij inzet om je doelen te halen.
Vanuit de wens om meer structuur en focus aan te brengen in de marktbewerking richting overheid en woningbouw, is deze nieuwe functie ontstaan. Jij mag deze rol dus zelf verder vormgeven.
Wat je gaat doen; bouwen aan winstgevende relaties & winnende tenders
Als Accountmanager B2B ben jij verantwoordelijk voor het vergroten van de kans dat onze opdrachtgever als winnaar uit de bus komt bij tenders en aanbestedingstrajecten.
Je gaat onder andere:
Proactief een netwerk opbouwen en onderhouden bij relevante stakeholders binnen overheid en woningbouwverenigingen.
Begrijpen welke KPI’s en Moments of Truth voor jouw opdrachtgevers écht belangrijk zijn.
In kaart brengen wanneer tenders en aanbestedingen worden voorbereid en uitgevraagd, zodat intern tijdig capaciteit kan worden vrijgemaakt.
Waar mogelijk de specificaties en inhoud van tenders beïnvloeden, zodat deze optimaal aansluiten bij de toegevoegde waarde en propositie van onze opdrachtgever.
Kortom: jij zorgt ervoor dat jouw relaties je tijdig weten te vinden, je invloed hebt op de vraag achter de vraag én dat de proposition van jouw organisatie scherp op het netvlies staat.
Wie ben jij?
Jij bent een ondernemende volhouder die weet hoe je duurzame relaties opbouwt. Je houdt van vrijheid, maar voelt je ook verantwoordelijk voor resultaat. Jij gelooft dat commercieel succes gaat over luisteren, meedenken en slim beïnvloeden – niet over gladde verkooppraatjes.
Verder heb je:
3–5 jaar ervaring in een vergelijkbare commerciële rol, bij voorkeur binnen overheid, semioverheid en/of woningcorporaties.
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur commercieel of gerelateerd aan gezondheidszorg / zorg & welzijn.
Intrinsieke motivatie en overtuiging dat de producten van onze opdrachtgever écht waarde toevoegen voor de eindgebruiker.
Strategisch denkvermogen, met het talent om inzichten te vertalen naar concrete acties en resultaten.
Zelfstartend vermogen: je hebt geen strakke sturing nodig om je doelstellingen te halen.
Lef, creativiteit en uithoudingsvermogen – je houdt je ogen op de bal, ook als trajecten lang duren.
Een verbindende en empathische communicatiestijl, waardoor je makkelijk op directie-, beleid- en uitvoeringsniveau schakelt.
Je standplaats is regio Rotterdam, maar je opdrachtgevers zitten verspreid over het land, dus reizen hoort erbij.
Met jouw energie, visie en aanpak bouw je mee aan de verdere commerciële groei van het B2B-segment.
Wat krijg je ervoor terug?
Een dynamische werkomgeving in een warm, professioneel familiebedrijf.
Veel ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap.
Vakvolwassen en enthousiaste collega’s die samen met jou het B2B-segment verder willen uitbouwen.
Een inspirerende leidinggevende die gaat voor samen winnen.
Een salaris vanaf € 55.000 per jaar, plus een aantrekkelijke bonusregeling.
40 vrije dagen bij een fulltime dienstverband.
Alle tools en middelen die jij nodig hebt om je werk goed te doen.
