32 uur per week. Start 1 september t/m 31 januari 2027, met optie tot verlenging. Deze rol is alleen beschikbaar voor detachering.
Onze opdrachtgever is een middelgrote overheidsorganisatie die werkt aan een aantrekkelijke, duurzame en toekomstbestendige leefomgeving. Binnen de organisatie staan vertrouwen, samenwerking, eigenaarschap en maatschappelijke betrokkenheid centraal. Medewerkers krijgen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen, zich professioneel te ontwikkelen en met eigen ideeën bij te dragen aan de kwaliteit van de leefomgeving.
Er wordt gewerkt in een open en informele organisatiecultuur waarin samenwerking tussen verschillende vakgebieden vanzelfsprekend is. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke uitgangspunten. Kandidaten worden beoordeeld op hun kwaliteiten, kennis en ervaring.
Afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling en Team Beleid & Advies
Je komt te werken binnen de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling. Deze afdeling houdt zich bezig met beleidsontwikkeling, ruimtelijke advisering en de begeleiding van initiatieven die bijdragen aan een kwalitatieve en toekomstbestendige fysieke leefomgeving. Hierbij wordt nauw samengewerkt met initiatiefnemers, ontwerpers en andere overheden.
Daarnaast is de afdeling verantwoordelijk voor vergunningverlening, juridische advisering en toezicht en handhaving binnen het fysieke domein. Ook wordt gewerkt aan de verdere implementatie van de Omgevingswet en de ontwikkeling van integrale beleids- en planinstrumenten.
Als Adviseur Erfgoed maak je onderdeel uit van het team Beleid & Advies. Binnen dit multidisciplinaire team werken professionals op het gebied van erfgoed, stedenbouw, landschap, milieu en ruimtelijke ontwikkeling. Er wordt intensief samengewerkt met collega's uit onder andere ecologie, wonen, mobiliteit, duurzaamheid en economie om tot integrale adviezen en oplossingen te komen.
In deze rol lever je een inhoudelijke bijdrage aan de bescherming, ontwikkeling en toekomstbestendige benutting van cultureel erfgoed. Je adviseert over ruimtelijke ontwikkelingen, beoordeelt plannen op hun erfgoedwaarden en werkt samen met interne en externe partners aan het behoud en de versterking van de ruimtelijke kwaliteit.
Cultureel erfgoed speelt een belangrijke rol binnen de ruimtelijke ontwikkeling van deze gemeente. De combinatie van waardevolle monumenten, historische landschappen en karakteristieke gebieden vraagt om een zorgvuldige afweging tussen behoud, ontwikkeling en verduurzaming.
Als Adviseur Erfgoed adviseer je over de positie van cultureel erfgoed binnen uiteenlopende ruimtelijke ontwikkelingen. Je werkt aan projecten van verschillende omvang en complexiteit, variërend van gebiedsontwikkelingen en ruimtelijke initiatieven tot vooroverleggen en vergunningaanvragen.
Samen met je collega's ontwikkel je beleid en lever je inhoudelijke adviezen over erfgoedvraagstukken. Je beoordeelt plannen voor restauratie, verbouw, herbestemming en verduurzaming van monumenten en andere cultuurhistorisch waardevolle objecten. Daarnaast adviseer je over de inpassing van erfgoed binnen bredere ruimtelijke ontwikkelingen en draag je bij aan een integrale afweging van belangen.
Ook werk je mee aan de verdere ontwikkeling van het gemeentelijke erfgoedbeleid en lever je een bijdrage aan de implementatie van de Omgevingswet, de omgevingsvisie en het omgevingsplan.
In deze functie werk je nauw samen met collega's uit verschillende disciplines, externe deskundigen en regionale samenwerkingspartners, zoals specialisten op het gebied van archeologie en commissies voor ruimtelijke kwaliteit. Zo draag je bij aan het behoud én de toekomstbestendige ontwikkeling van het cultureel erfgoed binnen de gemeente.
- Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
- Aantoonbare werkervaring als adviseur erfgoed.
- Aantoonbare werkervaring in het adviseren op vergunningen met betrekking tot erfgoed.
Selectiecriteria
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur erfgoed of cultuurhistorie in de afgelopen 5 jaar bij een gemeentelijke instelling.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van vergunningsverlenging met betrekking tot erfgoed bij een gemeente.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleid rondom erfgoed.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het houden van vooroverleg rond verbouw- of verduurzamingsplannen voor monumenten.
- Een aantoonbaar afgeronde bouwkundige opleiding op hbo-bachelor niveau.
- Een aantrekkelijk salaris (afhankelijk van je ervaring) conform Cao Gemeenten en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of OV-kaart
- Laptop, telefoon en, indien nodig, een ergonomische thuiswerkplek.
- Persoonlijke ontwikkeling, begeleiding en opdrachtmanagement.
- Een ruim opleidingsbudget voor trainingen, cursussen en/ of coaching.
- Enthousiaste en benaderbare collega’s met brede expertise binnen het fysieke domein.
- Balans tussen thuiswerken, bij de opdrachtgever of op het hoofdkantoor van Triple in Hoofddorp.
- Teamuitjes, intervisiemiddagen, borrels en barbecues.
- Opdrachten bij publieke organisaties die bij jou passen en bijdragen aan de maatschappij.
