Zorgervaring opdoen én lekker bijverdienen tijdens je zorgopleiding? Bij Vilente Flex kan het! Kies zelf je diensten, werk wanneer het jou uitkomt en doe waardevolle praktijkervaring op in de ouderenzorg. Zo ontwikkel je jouw talenten, werk je samen met leuke collega's en zet je iedere dienst een glimlach op het gezicht van onze bewoners!
Je gaat aan de slag bij Vilente Flex, het interne flexbureau van Vilente. Via Vilente Flex bepaal je zelf welke beschikbare diensten je wilt werken. Zo kun je jouw werk eenvoudig combineren met je studie én privéleven.
Vilente heeft verschillende woonzorglocaties in Ede, Wageningen, Heelsum, Doorwerth en Oosterbeek. Afhankelijk van jouw opleiding en studiejaar word je ingeschaald in een passende functie. Zo doe je waardevolle praktijkervaring op, ontwikkel je jouw vaardigheden én verdien je tegelijkertijd een mooi salaris.
- Arbeidsvoorwaarden volgens de cao VVT, inschaling afhankelijk van je functie in FWG 20 tot max 45 met min €2.541 tot max €4.245 bij FWG 45 bruto per maand o.b.v. 36-urige werkweek),
- 8% vakantiegeld, met de keus dit ook per maand te laten uitbetalen;
- Eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Deelname aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarbij je door belastingvoordeel een financiële tegemoetkoming kunt krijgen op onder andere een nieuwe fiets, ICT-producten, museumjaarkaart en/of korting op je sportabonnement;
- Uiteraard houden we rekening met een goede werk/privé-balans;
- Een warm welkom door onze organisatiebuddy's! Zij zorgen voor een fijne inwerkperiode;
- De startdatum bepalen we samen!
- Je bent bezig met een zorgopleiding op mbo-2 (zorg en welzijn), mbo-3 (verzorgende IG), mbo-4 (verpleegkunde) of hbo verpleegkunde;
- Je neemt initiatief en denkt in oplossingen;
- Flexibiliteit.
Reageren kan direct via de sollicitatiebutton. Heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Lea van Heun, recruiter bij Vilente via 06-23 050 682.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is voor nieuwe medewerkers verplicht en maakt deel uit van de aanstellingsprocedure.
[jc_326646]
