Ben jij de enthousiaste, ondernemende en gedreven manager die ons managementteam versterkt en die met liefde en passie voor onze prachtige technische sector en onze medewerkers en studenten graag helpt om hun talenten te ontplooien en verder te ontwikkelen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Rijn IJssel: jouw weg vooruit
Rijn IJssel is een onderwijsinstelling voor mbo en educatie in Arnhem en omgeving. Ons doel? Onbevangen kijken naar de mogelijkheden van studenten en medewerkers. We zetten ons met hart en ziel in voor ieders ontwikkeling, in een wereld die voortdurend verandert. Samen ontdekken we wat nodig is om te groeien, verder te komen en dromen waar te maken. Zo vind je jouw weg vooruit!
Het cluster Techniek, ICT & KansRIJk is een bruisend cluster met uitdagende opleidingen voor technische studenten en studenten met een extra ondersteuningsbehoefte die hun unieke talent op eigen wijze ontplooien. Dit doen we met betrokken en vakbekwame medewerkers die de studenten ondersteunen en stimuleren bij het leggen van een stevige basis voor de toekomst.
Dit ga je doen
Je geeft samen met vijf collega-managers als MT leiding aan ons cluster. Samen met de collega-managers ben je een team waarin ieders kwaliteiten het totaal versterken. Ons Jaarplan is daarin onze richtingaanwijzer waarover we je graag meer vertellen in het sollicitatiegesprek.
Jij bent hét boegbeeld van onze opleidingen in de Mobiliteitsbranche. Je representeert Rijn IJssel namens ons in onze regio en in het dynamische werkveld, je bouwt graag actief aan duurzame relaties en je ziet en benut kansen in onze ondernemende omgeving.
Daarnaast ben je er voor je team: je bent coach en je inspireert. De teamleden kenmerken zich door hun vakkennis, betrokkenheid bij studenten en de goede sfeer onderling. Er is een hechte samenwerking: collega’s staan voor elkaar klaar en goede ideeën en initiatieven, zowel in als buiten het klaslokaal, krijgen volop ruimte. Je versterkt de kwaliteiten van medewerkers en draagt bij aan de ontwikkeling van een hecht en toekomstbestendig onderwijsteam én aan de verdere ontwikkeling van ons cluster. Daarbij ben je verantwoordelijk voor de integrale HR-aansturing, waaronder ontwikkeling, inzetbaarheid en performance
Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit, uitvoering en vernieuwing van het onderwijs en zorgt voor een effectieve inzet van mensen en middelen. Je verbindt het teamplan met het clusterplan, draagt bij aan de meerjaren ontwikkeling en fungeert als schakel tussen team en directie.
Je vertaalt de strategische koers van Rijn IJssel naar concrete acties binnen jouw team en zorgt voor een sterke verbinding tussen het teamplan en het clusterplan. Je fungeert daarbij als schakel tussen team en directie en draagt bij aan de meerjaren formatieontwikkeling.
Je stimuleert een cultuur waarin kwaliteit, leren en continu verbeteren centraal staan. Ook begeleid je veranderingen in het onderwijs en weet je deze samen met je team stap voor stap te realiseren.
Daarnaast pak je één of meerdere portefeuilles op clusterniveau en draag je met jouw coachende en ondernemende stijl bij aan de strategische doelen van Rijn IJssel. In deze rol lever je een actieve bijdrage aan organisatie brede ontwikkelingen en projecten.
